【中原区】モビリティ事業アカウント営業◆NEC中核企業∕ソリューション企画‧提案

〜6000人以上のNECグループの中核会社∕福利厚生充実∕カフェテリアプラン‧家族手当あり∕入社3年後の定着率90%以上∕残業月20時間以内〜

■採用背景

電動化‧知能化‧ソフトウェア化を背景にモビリティ産業の事業構造が変化する中、顧客への提案活動だけでなく、車載製品やソリューションの企画

、既存商材の拡大戦略まで担える体制強化のための増員募集です。

■業務内容:「モビリティ事業の事業開発‧アカウント営業」および「自動車メーカー向けソリューション営業‧事業企画」

└担当OEMの経営アジェンダを理解し、事業‧組織、業務について熟知した上で、顧客の課題解決に向けたアカウント戦略を立案いただきます。戦略

に基づき、OEMの利益最大化の観点から標準化‧効率化‧システム機能の維持拡大につながる提案を行い、受注につなげ、受注後も、リスクマネジメ

ントの観点からデリバリ‧運用保守までの事業責任を担います。

また、社内外の関係者を巻き込みながら顧客の要求や課題に応え、顧客満足度を高めるとともに、OEM組織の意思決定者と継続的な関係を構築し、顧

客関係の向上を継続的に図っていただきます。

‧顧客‧案件対応(約80%)

車載製品の提案戦略を立案し、受注活動を推進

アカウント営業対応(顧客対応、社内営業事務など)

顧客との関係性構築

開発および生産部門との連携

‧車載製品(新規製品、既存製品)の戦略立案および実行(約20%)

市場分析とポジショニング確立

顧客セグメントと価値の定義

競合分析

■配属組織:事業戦略メンバー5名、アカウントプロフェッショナル4名を含む11名の組織です。

■本ポジションの魅力点:

‧顧客への営業活動だけでなく、製品‧ソリューションの企画、販売戦略、収益成長戦略まで一貫して携われます。

‧中期経営計画や事業戦略の検討に参画し、個別案件を超えて事業全体を俯瞰できます。

‧自動車メーカーの意思決定者と長期的な関係を構築し、顧客の変革に直結する提案を生み出せます。

■キャリアパス:

担当アカウントや車載商材の提案‧拡大からスタートし、将来的には複数商材を横断したアカウント戦略、事業計画や中期経営計画の策定、製品‧ソ

リューション企画、モビリティ事業戦略の推進へと活躍の幅を広げられます。

■必須:

‧自動車メーカー‧自動車部品メーカーに対する営業経験(5年以上)、またはモビリティ事業の市場調査‧事業戦略立案経験(

3年以上)

‧機電領域の顧客の経営課題‧事業課題を把握し、提案内容やアカウント戦略経験

‧機電領域の事業管理‧価格、販売戦略の立案経験

‧ECU、センサー、車載ソフトウェア、CASE、SDV、電動化、コネクテッド等モビリティ領域に関する営業、技術営業、マーケ

ティング、商品企画経験

‧新規商材の企画、既存商材の拡大、GTM戦略または事業開発の経験

大学卒業以上

想定年収:570万円〜790万円

月給:350,000円〜490,000円

月額(基本給):350,000円〜490,000円

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

就業時間:8:30〜17:15(所定労働時間:7時間45分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

‧土日祝‧労働祭(5月1日)‧年末年始(12月30日〜1月3日)

‧ファミリーフレンドリー休暇5日‧結婚休暇‧忌引休暇‧キャリアデザイン休暇‧他

通勤手当:有 補足事項なし

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:有 補足事項なし

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 補足事項なし

定年:60歳

教育制度/資格補助:■『職種別教育』『階層別教育』『グローバル教育』『基本教育』

■資格補助有

■選考フロー:

書類選考→1次面接→適性検査(SPI、バックグラウンドチェック)→最終面接→内定

面接回数: 2回

筆記試験: あり