【仙台】採用人事(理系学生新卒採用)◇急成長の家電・日用品メーカー/戦略などの上流業務◇

〜急成長の家電・日用品メーカー/住宅手当など福利厚生充実/年間休日120日〜

■採用背景:

・今後の事業拡大および新規事業の立ち上げを支えていく

理系採用、(大卒・高専卒)採用を強化するため、増員での募集をいたします。

■職務内容:

・大学、研究室訪問

・インターンシップの企画立案〜運営まで

・会社説明会実施

・面接対応(1次〜最終面接アテンド)

・学校訪問

・採用実績進捗管理

など

・当社では開発エンジニア、応用研究職、SE、電気工事、製造物流など

幅広い職種の採用を行っているため、

前職のご経験を活かしスキルアップが叶えられる環境です。

■働き方:

・全国でインターンシップ開催中のため、出張がございます。

エリア:東京・大阪・宮城 が中心

※一部、全国の工場に出張が発生する場合もございます。

北海道/宮城/茨城/埼玉/静岡/滋賀/兵庫/佐賀 など

■やりがい

東北にとどまらず、全国でも注目されている当社にて、採用活動を通じた企業ブランディングの向上に携わることができます。

・企業における理系学生の新卒採用実務の経験2年以上

(高卒、専門、高専、大卒など)

・全国のインターンシップ/学校訪問のため出張対応のできる方

(メイン拠点:宮城・東京・大阪)

・研究開発職の採用経験

・デザイナー職の採用経験(プロダクト/グラフィック)

・システムエンジニア職の採用経験

・工場(製造オペレーター、物流、メンテナンスなど)採用経験

大学卒業以上

想定年収:470万円〜600万円

月給:250,000円〜450,000円

月額(基本給):250,000円〜450,000円

■賞与:年2回(対象者は決算賞与もあり)

■昇給:年1回

※スキル・経験・面接評価に応じて年収を定めますので想定年収の範囲内から上下する可能性がございます。

※休日出勤手当あり

※リーダー職は固定残業手当(50,000円／20〜25h／超過分別途支給)

※管理監督職は時間外手当の対象外

労働時間区分:1年単位の変形労働時間制

週平均労働時間:40時間0分

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:45

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

土曜、日曜、祝日(一部土曜出社あり)、年次有給休暇(入社時期に合わせて即日付与)、各種特別休暇、産前産後休暇 等

※会社カレンダーによる

通勤手当:有 上限45,000円※公共交通機関または車通勤の場合

住宅手当:有 35,000円〜支給(入社時に転居をともなう場合)

家族手当:有 扶養配偶者10,000円、扶養の子5,000円

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 独身寮あり

退職金制度:有 補足事項なし

定年:60歳 65歳まで雇用延長制度あり

教育制度/資格補助:入社後研修(OJT研修※スキルに応じて3〜4ヶ月間)、中途入社者集合研修、新任役職者研修、e-learning

、通信教育補助制度、優良社員ハワイ研修あり(年1回、毎年平均40名程度)

書類選考 → 1次面接(zoomも可) → 2次面接(基本対面)

面接回数: 2回

筆記試験: なし