【川崎/物流現場管理】現場マネジメント◆物流倉庫の改善業務〜人材育成/挑戦を後押し
株式会社ミスミ
名正運輸株式会社
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| 企業名 | 名正運輸株式会社 |
|---|---|
| 職種 | その他管理・事務 |
| 想定年収 | 年収400〜500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
| 年間休日 | 114日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月15日 |
■業務内容:
配送管理をお任せします。倉庫員やパートナースタッフの方のマネジメントもお任せします。
■業務詳細:
◆配送管理業務として下記お任せいたします。
・配車/配送ルート管理
・車両管理
・点呼/安全教育
■組織構成:
各拠点4〜5名の総合職(当ポジション)が在籍しています。
倉庫員やパートナースタッフの方が複数、各拠点おります。
■キャリアアップも可能:
入社3〜5年目で副センター長、5年目以降で拠点を統括するセンター長 等
■魅力:
・現在、20代若手が多数活躍しており、「自分たちで改善点を見つけてより良い会社をつくる」というやりがいの大きな仕事を手掛けられます。
・何らかのノルマに追われることもなく、BtoBの物流企業のため接客ももちろんありません。未経験の方も人柄を重視して採用しておりますので働く
雰囲気の良さも魅力です。
・メインは管理業務なのでパソコンスキルはWord、Excel、PowerPointなどの基本的なスキルだけでOKです。
・決められた流れ作業ではなく、ルール以上のことは自分のやり方で業務を進められる環境です。
■教育体制:
名正運輸には階層別研修や定期的なミーティングなど、技術や技能を着実に高めていくための制度が整っています。
社内グループウェア(名称:ダイレクト)に物量や必要人員の報告・共有がされ、業務終了時刻の予想と結果も出ます。生産性などの指数を使って現
場を見える化しています。
■当社について:
・大手スーパーやドラッグストアの棚に並ぶ、飲料やお菓子、麺類などの食品の物流を手掛けている当社。創業以来、大手企業をはじめとした多くの
お客様と取引を続けています。
・自社で物流管理、自社のトラックで自社スタッフが運ぶ体制から運送のクオリティが高く、お客様から選ばれ続けて成長を続けています。
・健康経営優良法人2023(大規模法人部門)に認定
・働きやすい職場認証制度(運転者職場環境良好度認証制度)の取得
・「愛知県健康経営推進企業」登録
■必須要件:
・配送管理のご経験
・現場改善の提案・実行を手掛けた経験のある方
・複数名の管理をしたご経験
想定年収:400万円〜500万円
月給:300,000円〜340,000円
月額(基本給):200,000円
その他固定手当/月:100,000円〜140,000円
■その他固定手当:固定残業代55時間〜85時間分※超過分別途支給
※昇給すると固定残業代が上がる形になります。実際の残業時間は月平均30時間程度となります。
■昇給:年1回
■賞与:年3回(6月、12月、3月)※過去実績:3〜5か月分
就業時間:8:00〜17:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
残業平均月30時間
完全週休2日制・シフト制
年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
夏季休暇、GW休暇、年末年始、慶弔休暇、有給休暇(直近1年間の有給消化率は98%)、リフレッシュ休暇(年に2回7連休の取
得も可能)、産休育休(取得実績あり)
通勤手当:有 福利厚生その他欄に記載
住宅手当:有 2〜6万円/月を支給(地域によって差があり)
家族手当:有 子供手当(子供一人につき1万円/月)
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:有 社宅
退職金制度:有
教育制度/資格補助:■資格取得支援制度
■選考フロー:
書類選考→オンライン面接→対面面接→オファー
※面接回数は変動する可能性があります。
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【川崎/物流現場管理】現場マネジメント◆物流倉庫の改善業務〜人材育成/挑戦を後押し
株式会社ミスミ
★勤務地・首都圏【医療機器×ロジスティクス】3PLオペレーション構築・推進、センター長候補
鈴与株式会社
【新横浜/週の半分リモート可】安全保障貿易業務◆半導体の専門商社/業界トップクラス◆M115
株式会社マクニカ
<未経験・第二新卒歓迎>【DC・倉庫事業】カスタマーサービス/オペレーションマネジメント
鈴与株式会社
【第二新卒・未経験者歓迎】GeneralStaff(総合職)
鈴与株式会社