【千葉市】総務/本社勤務/労務・採用・拠点管理を幅広く担当/創業90年以上の設備工事会社

年収400〜500万円 千葉県千葉市 正社員

芝工業株式会社

この求人に応募する

応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。

募集要項

企業名芝工業株式会社
職種人事・採用・労務
想定年収年収400〜500万円
雇用形態正社員
勤務地〒260-0012 千葉県千葉市中央区本町3-3-15
年間休日125日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

\総務経験を活かしてスキル・キャリアアップ/

将来の課長候補採用/労務・採用・社用車管理など幅広く経験可/創業90年以上の安定企業

■当社について;

1935年の創業以来、空調設備・給排水衛生設備・防災設備を中心とした建築設備工事を手掛けてきた総合設備工事会社です。お客様の快適な環境づく

りと社会インフラの維持に貢献しています。

安定した経営基盤のもと、社員一人ひとりが専門性を高めながら長く活躍できる環境づくりにも力を入れています。

■職務内容:

千葉本社にて、拠点運営を支える総務総合事務をお任せします。

入社後は、ご経験に応じて社屋・備品・社用車の管理などから担当し、

労務、経理、採用、官公署対応へと業務の幅を広げていただきます。

■具体的な業務:

・社屋、設備の維持管理および修繕手配

・備品、消耗品の発注、在庫確認、継続管理

・社用車の運行状況、点検、保険等の管理

・安全運転管理、防火・防災に関する運用支援

・伝票処理、経費精算等の一部経理業務

・勤怠確認、入退社手続き等の労務管理

・学校訪問、求人媒体やハローワークを活用した採用対応

・労働基準監督署等への書類作成、提出

・社内各部署、取引先との連絡、調整

※月に数回、東京本店で開催される総務部会議へ参加し、他拠点の担当者と情報を共有します。

周囲と連携しながら段階的に業務を習得し、総務の一領域だけでなく、拠点管理を横断的に担える人材へ成長できます。

■この仕事の魅力:

社員が安心して働ける環境づくりに直接携われます。

日々の依頼対応にとどまらず、管理方法の見直しや業務改善にも主体的に取り組めるポジションです。

幅広い実務を通じて総務の専門性とマネジメント力を磨き、

将来的にはリーダーや役職者も目指せます。

■求める人物像

・総務、管理部門または事業所運営の実務経験をお持ちの方

・複数業務を整理し、優先順位をつけて進められる方

・社内外の関係者と丁寧かつ円滑に調整できる方

・担当範囲を限定せず、新しい業務を前向きに学べる方

・将来、管理職として組織運営に携わりたい方

応募資格・必須要件

管理部門でのご経験がある方

普通自動車運転免許(AT限定可)

歓迎する経験・スキル

第一種衛星管理者/2級建設業経理士の資格をお持ちの方

学歴

高等学校卒業以上

給与

想定年収:400万円〜520万円

月給:250,000円〜340,000円

月額(基本給):192,100円〜273,100円

その他固定手当/月:57,900円〜66,900円

※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定

・賞与:年2回 (前年度合計4.4カ月分)※業績による

・昇給:年1回

残業月平均10H程度

固定手当内訳については、家族手当2万円(残業代計算に算入しない)を含みます。

勤務時間

就業時間:8:40〜17:30(所定労働時間:7時間50分)

休憩:60分

時間外労働:有

時間外労働:月平均10時間程度

休日・休暇

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

年末年始、夏期休暇、有給休暇、土日祝日休み

待遇・福利厚生

通勤手当:有 上限10万円

家族手当:有 2万円※詳細はお問合せください

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 勤続3年以上

定年:65歳

教育制度/資格補助:・資格取得支援制度

・資格手当、資格取得奨励金制度

選考について

■選考フロー:書類選考→1次面接→2次面接(筆記試験あり)→内定

※ご経験に応じで面接回数に変更がある場合があります

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

同じ職種・エリアの求人

千葉県の人事・採用・労務求人を見る

年収400〜500万円 応募する