<MRからのキャリアチェンジ>製薬メーカーのマーケティング‧営業戦略支援※業界世界最大手CSO
IQVIAサービシーズジャパン合同会社
IQVIAサービシーズジャパン合同会社
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| 企業名 | IQVIAサービシーズジャパン合同会社 |
|---|---|
| 職種 | 本社・管理・企画 |
| 想定年収 | 年収650〜900万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大阪府/東京都 |
| 年間休日 | 130日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月13日 |
◆◇MRの経験を活かして次のキャリアへ∕コンサルティング‧マーケティングなどヘルスケア業界で多角的な事業を展開∕MR経験を生かしたキャリ
アルート開拓‧トレーニングが充実∕グローバル従業員数約8万人◆◇
【業務詳細】
国内トップのプロジェクト受託実績を誇る当社の一員として、これまでのMRの実績を活かし、製薬メーカーの営業‧マーケティング戦略支援のプロ
ジェクトに取り組んでいただきます。クライアントである製薬メーカーに入り込み、クライアントのエリアマネージャーや営業所長のと担当エリアの
課題抽出〜営業‧マーケティング戦略立案〜実行に携わります。また、自身もクライアントのMRの一員としての役割も担います。自ら策定に携わっ
た戦略を現場で試すことができ、PDCAを回していくことが可能なポジションです。
※上記のプロジェクト終了後は別の類似プロジェクトやMRプロジェクトへの再配属となります。ご希望や適性、受託状況などを考慮して都度決定し
ます。
【豊富なプロジェクト】
IQVIAとしては、従来のCSOビジネス(CMR)以外の比率を高めていく方針であり、既に約半数はセールスマーケティングなどの新規事業ビジネスに
おけるPJTが占めています。MR PJTにおいても、医薬品、医療機器、ワクチン等で全国各地でのPJTの受託が非常に好調です。
【当社で提供するMRの次のキャリアについて】
今後のMRのキャリアとしては「専門性のあるMR」、「単なる薬の営業以上の地域の包括的な支援‧サービス提供体制等を提案できるMR」、「MR経
験を活かしたコンサルティング提案のできるMR」と予想されます。当社であれば、そのいずれのキャリアに対しても十分な研修‧教育、及びPJTの機
会を提供できます。具体的には階層別研修やIQVIAキャンパスという独自システムによるインプットの機会、さらに最大手である豊富なPJT数がござい
ます。
【IQVIAサービシーズジャパンについて】
‧世界100以上の国と地域∕8万人の社員が、医薬品の臨床開発〜プロモーションに携わり、市場を流通するほぼすべての医薬品に関与しています
‧日本においても業界トップシェアを誇り、常時100以上のPJが稼働しています
■必須条件:
‧MR認定証をお持ちで(有効期限内)、実務経験5年以上の方
∟先発医薬品および基幹病院もしくは大学病院の担当経験のある方
‧普通自動車運転免許をお持ちの方
大学卒業以上
想定年収:650万円〜900万円
月給:307,000円〜577,000円
月額(基本給):280,000円〜550,000円
その他固定手当/月:27,000円
【残業手当について】管理監督者の承認の上、研究会、顧客との会議等が発生する場合、別途残業手当支給する。
【補足】プロジェクト稼働手当(35,000円)、外勤日当(1日1,500円∕外勤3.5時間以上)
■変動賞与制(6月‧12月‧3月)※平均実績6ヶ月分
■インセンティブ:3月(対象者)
労働時間区分:事業場外みなし労働時間制 事業場内労働なし
みなし労働時間/日:7時間30分
標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30
休憩:60分
時間外労働:無
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
完全週休2日制(土‧日)、祝日、年末年始、病気休暇、育児‧介護休業、慶弔休暇、有給休暇
通勤手当:有 社用車支給、駐車場‧ガソリン代会社負担
住宅手当:無 転居一時金あり
家族手当:無 補足事項無し
厚生年金基金:無 補足事項無し
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:無 補足事項無し
退職金制度:有 補足事項無し
教育制度/資格補助:製品‧戦略研修‧スキル研修‧PJオリジナル研修
1次(人事面接)→2次(適性面接)→3次(プロジェクト面接)→内定
※選考回数は変更となる可能性があります
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
<MRからのキャリアチェンジ>製薬メーカーのマーケティング‧営業戦略支援※業界世界最大手CSO
IQVIAサービシーズジャパン合同会社
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