【新宿】採用コンサルタント(RPO・採用代行)◆2024年創業・少数精鋭◇残業10H程／年休120日

〜2024年9月創業・少数精鋭で裁量を持てる／案件増加の増員募集／年休120日・残業10時間程度〜

■同社について

同社は、採用支援・HRコンサルティング・研修育成・海外人材紹介・システム開発を軸に、企業の成長と人材の活躍を支援を行っております。

■業務内容

クライアント企業の採用に関する課題をヒアリングし、解決のための計画立案やRPOを中心とした実行支援を行います。採用戦略立案からKPI設計、

求人媒体運用、応募者対応まで幅広く担当し、企業の採用成功をサポートします。

〈業務詳細〉

◎入社後初めにお任せする業務

・既存顧客のRPO業務運用(採用代行・選考設計・オペレーション整備)

・スカウト／媒体運用、エージェント折衝、選考フロー改善

・社内施策(SNS等の発信、採用広報、業務標準化)

◎ゆくゆくお任せ

・顧客課題の特定〜施策設計(採用戦略・KPI設計・運用改善)

・新規顧客開拓(必須ではないが、可能性あり)

・契約締結支援、RPOパッケージ／カスタム提案の組成

◎担当社数の目安: 1人あたり3〜4社+社内業務

◎既存／新規の比率: 既存中心

■魅力

・お客様は業界や規模問わず幅広いため、採用戦略立案から実行まで一貫して携わることができ、コンサルティングスキルを幅広く身につけられます

・人材コンサルティングを通じて社会課題の解決に取り組み、やりがいを感じながら成長できます

■教育体制

・OJT形式で先輩社員が指導します。独り立ちまでは1か月程度を予定しております。

・入社後、まずはRPO業務からお任せします。

■組織構成

・全体で20名で人材コンサルタントは10名が在籍しております。

全社年齢は20〜30代で年齢関係なくフラットな環境です。

■働き方

・年休120日、土日祝休み

・残業は10時間程度です。

■必須要件

・採用実務のご経験(事業会社 or エージェントいずれも可)

・人材紹介会社の営業経験

・RPO業務経験

・キャリアコンサルティング資格

想定年収:360万円〜800万円

月額:374,406円〜865,080円

年額(基本給):3,600,000円〜8,000,000円

その他固定手当/月:37,203円〜99,207円

※固定残業手当は月、20時間0分、37,203円〜99,207円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜17:00

フレキシブルタイム:有 8:00〜11:00、17:00〜20:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

夏季休暇、年末年始休暇、出産・育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、看護休暇

通勤手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

教育制度/資格補助:■資格手当(会社指定の資格取得時、祝い金を支給)

■選考フロー:

書類選考→1次面接→最終面接(対面)→内定

※適性検査あり

※最終面接は原則対面にて実施、遠方の場合は応相談

面接回数: 2回

筆記試験: あり