【ハイブリッドワーク可】シニアフロントエンドエンジニア◇※自社開発システム推進∕東証上場企業

【事業成長を続ける東証上場会社∕AIによる業務効率化を積極的に推進∕モダンな環境で業務リードをお任せ∕リモート可‧年間休日128日】

総合リユース事業をより成長させるべくリユースデータの利活用や、複雑な業務を支援するリユースプラットフォーム(Cosmos)の構築を進めてお

ります。その新規プロダクト開発とその推進をしていただきます。

■業務内容

フロントエンドの領域を主軸に自社ソフトウェア開発を行っていただきます。

‧コンポーネント設計、UI∕UX設計、実装、テスト

‧技術的課題の提案、負債の返済∕技術選定、チームリード、開発ディレクション

‧CI∕CDなど生産性向上のための取り組み

‧メンバーの成長支援

‧組織横断での技術的支援

【プロダクト開発環境】

‧インフラ:GCP

‧プロジェクトデザイン:Miro∕Figma

‧利用言語やフレームワーク:Go∕React.js(Next.js)∕TypeScriptVue.js

‧ドキュメント管理:Confluence∕Google Drive

‧全文検索:ElasticSearch

‧チケット管理:Jira

‧コミュニケーション:Slack∕Gather

‧バージョン管理:GitHub

‧CI∕CD:GitHub Actions

‧その他:Sentry∕SendGrid∕GraphQL∕StoryBook∕findy-teams

■働き方

開発生産性を高める意識が高いことに加え、向き合うユーザーが社内のため、融通が利く環境です。また、「家庭を第一優先で考えてほしい」という

CTO今村の考えが浸透しています。

上記より残業少なめでの就業が叶っています。年間休日128日、リモートワーク活用可で、ワークライフバランスを整えることが可能です。

■歓迎条件

‧Cosmosの利用言語やフレームワークを用いた実務経験

‧自作ライブラリの公開やOSSなどへのコントリビュートや、社外イベントでの登壇経験

‧CircleCI∕GitHub Actionsなどを利用したCI∕CD構築∕運用経験

‧個人でWebサービスやアプリを開発して公開、運用したことのある経験

‧WebAssemblyをはじめとした最新の技術に関する深い知識

‧プロジェクトマネジメントやエンジニア採用経験

■必須条件:

‧3年以上のWebアプリケーションの開発の実務経験(Vue.js∕React.js∕TypeScript)

‧アーキテクチャ設計の実務経験

‧パフォーマンスチューニング経験

‧自ら選定した技術を基にサービスを開発した経験

‧コードレビューによる技術指導経験

‧ステークホルダーとコラボレーションしつつ開発を推進した経験

想定年収:1000万円〜1500万円

月額:840,000円〜1,250,000円

年額(基本給):8,412,000円〜12,516,000円

※固定残業手当は月、25時間0分、139,000円〜207,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※想定年収は年収提示額を保証するものではありません

就業時間:10:00〜19:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇、有給休暇、慶弔休暇

通勤手当:有 交通費全額支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

教育制度/資格補助:AWS∕GCPの利用トライアルサポート、LT会やもくもく会の開催、技術書籍の購入補助、カンファレンス∕

社外勉強会参加の補助、資格取得費用の補助など

■選考フロー:

書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定

※選考回数は変更の場合もあります。

面接回数: 3回

筆記試験: なし