【愛知/刈谷/自社勤務】社内SE(インフラ)◆創業96年の安定基盤×DX推進で業務効率化!◆

★建設‧不動産‧エネルギーなど、「暮らしを支える」事業を展開しています。

★まずは「キッティングや社内問い合わせ対応」からスタートし、将来的には全社的な業務効率化に向けたシステム導入‧改善提案をお任せします。

★年間休日120日∕完全週休二日制∕住宅手当あり

■仕事内容:

‧ハタスグループ全体のITインフラの整備‧運用および業務効率化を担っていただきます。単なる運用保守にとどまらず、現場の課題を捉えながら、I

Tを活用した改善提案から実行まで一貫してお任せします。

■具体的な業務内容:

‧社内ネットワーク、サーバー、クラウド環境の運用‧改善

‧Microsoft 365∕Azure(Entra ID含む)の管理‧運用

‧PC、モバイル端末のキッティング∕MDM管理

‧ITヘルプデスク、社内問い合わせ対応

‧業務効率化に向けたシステム導入∕ツール選定、運用改善

‧各部署との連携によるIT課題の抽出および改善推進

■ポジションの魅力:

‧現場に近いIT担当として、社員の「困った」を直接解決できるやりがいがあります

‧複数事業に関わるため、業務‧ビジネス理解の幅が広がります

‧仕組みづくりのフェーズに携わり、自ら改善をリードできる裁量があります

■組織構成:

‧本ポジションは、経営管理機能を担う本社部門(情報システム課)への配属となり、人事‧総務‧経理‧マーケティング部門と横断的に連携し、グ

ループ全体を支える体制です。

‧各部署との距離が近く、現場課題に基づいたIT改善を推進しやすい環境です。

■当社について:

‧ハタスグループは、建設‧不動産管理‧賃貸仲介などを一気通貫で提供する総合不動産企業です。地域密着で約95年の歴史を持ちながら、近年は「

ファミリーオフィス事業」など新領域にも挑戦し、事業拡大を続けています。

‧グループ全体の基盤を担う本社機能として、ITの重要性はますます高まっており、今回の募集はその強化を目的としています。

■必須要件:※下記いずれかに該当する方

‧社内SEまたはインフラエンジニアとしての実務経験(2年以上)

‧Microsoft365の運用経験(ユーザー管理‧権限設定‧基本トラブル対応)

‧PC∕モバイル端末のキッティング‧運用管理経験

‧Azure∕Entra IDの運用経験

‧MDM導入‧運用経験

‧ネットワーク∕サーバー構築の基礎知識

‧ITツール導入や業務改善の企画‧推進経験

高等学校卒業以上

想定年収:400万円〜650万円

月給:285,715円〜464,286円

月額(基本給):212,500円〜345,300円

※固定残業手当は月、45時間0分、73,215円〜118,986円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※給与詳細は、経験や能力を考慮して決定します

■昇給:年2回(5月‧11月)

■賞与:年2回(7月‧12月)※過去実績

雇用期間:0年6ヶ月

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

通勤手当:有 自転車通勤手当2千円

住宅手当:有 自社所有物件月1万円、自社管理物件月5千円

家族手当:有 配偶者5千円、第1子1万円、第2‧3子5千円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:無 管理物件紹介

定年:60歳 再雇用制度

教育制度/資格補助:■基本的にOJTとなります。

書類選考→適性検査‧能力検査→1次面接→最終面接→内定

※適性検査‧能力検査:面接前に事前にご自宅で受検いただきます。

※一次面接はWEBで行います。

※最終面接は本社対面で行います。

面接回数: 2回

筆記試験: あり