輸入食品・飲料のデジタル・マーケティング（SNS運用・HP更新・ブランド認知拡大・販売促進）／フレックス／在宅勤務可

欧州を中心とした輸入食品・酒類ブランドの魅力を、日本のお客様へ届ける仕事です。WebサイトやSNS、デジタル広告などを活用しながら、ブランドの認知拡大や販売促進に携わっていただきます。

1. 各製品のブランド戦略に沿ったデジタルコンテンツを発信する

2. 市場の動向・消費者が求めていることなどを観察し、最新かつ適切なツール選定し使用する

3. 運営しているプラットフォームを分析し、PDCAを回す

具体的には、

・会社のWebサイトと、オンラインショップでの情報発信、および更新

・SNSアカウントを所有している製品ブランドのイメージに沿った写真準備、および投稿記事作成

・デジタル広告や販促企画の立案・運用

・登録者に向けたニュースレター配信

・各製品ブランドのWebサイトページに対応するソフトを使用したコンテンツの更新

・各製品のブランドマネジャー、品質管理部門、営業部門との連携

■取り扱い製品

・http://www.nbkk.co.jp/products/

・https://union-liquors.com/products/

【募集背景】

業務増加による人員拡充、デジタルマーケティング強化のための増員

【配属】

ビジネスサポート部プロダクト＆マーケティング課

係長１名、主任1名、メンバー2名、派遣スタッフ1名

※全員女性30代中心

【転勤】

無し

【経験・知識】 （必須条件）

・SNSアカウントの運用経験（１年以上）

・文章作成、構成能力

・各SNSのターゲット理解とデータ分析経験

・食品・飲料への興味関心

・PCスキル：Word、Excel、PowerPoint

【経験・知識】（歓迎条件）

・マーケティングに関する知識・実務経験

・PR・広報に関する知識・実務経験

・Adobe等のソフトを用いたクリエイティブ制作経験

・WordPress、Magento等のCMSを使用したWebサイト運用経験

・英語に興味がある方、または英語でのコミュニケーションに抵抗がない方

・食品業界、飲料業界、外食業界での勤務経験

・HORECA（ホテル・レストラン・カフェ／バー・ケータリング）市場に関する知識・経験

・酒類（ワイン、スピリッツ、カクテル、清涼飲料等）に関する知識

大学卒

昇給：年1回

賞与：普通賞与基本給の1カ月分（12月支給）

業績賞与（翌年2月支給）

08:30〜17:15

時間外労働: 有り（月平均 10時間）

繁忙期10～20時間

土日祝休み(完全週休2日制)

年間休日120日以上

完全週休2日制(土、日）

祝祭日、年末年始休暇、慶弔休暇

年次有給休暇、学校行事参加休暇

各種社会保険、確定拠出年金制度、任意労災保険

定期健康診断、クリスマスパーティ、社員旅行

スキルアップ研修、英会話スキルアップサポート、自己啓発サポート

福利厚生助成金制度（スポーツ部活動への補助金）

①1次面接：対面面接（霞が関本社）

②適性試験：SPI（テストセンター）

③最終面接：対面面接（霞が関本社）

・最終面接に進まれる際は英文履歴書のご提出をお願いしております。

・最終面接では英語でのコミュニケーション確認を実施予定です。

　※英語を使用した業務経験がない方も応募可能です。

試用期間: 6ヶ月（試用中の待遇に変更はございません。）

採用人数: 1名