【オッズ‧パーク】マーケティングオートメーション(MA)◆会員240万規模の顧客施策‧AI活用

年収550〜750万円 東京都中央区 正社員

SBプレイヤーズ株式会社

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募集要項

企業名SBプレイヤーズ株式会社
職種デジタルマーケティング
想定年収年収550〜750万円
雇用形態正社員
勤務地東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F
年間休日122日

仕事内容

240万人超のオッズパーク会員を支える基盤として、顧客体験全体の統括を担うサービス統括部 プロダクトマネジメントグループにて、マーケティン

グオートメーション(MA)業務をお任せします。

■具体的には:

‧コミュニケーション戦略作成

‧データとAIを活用したコミュニケーション施策の検討と実施及び効果検証

■当ポジションの特徴:

◎240万人以上の会員を有する大規模サービスの成長に携わることができます。大規模サービスならではのデータ規模やユーザー多様性を活かし、施

策の効果が数値やユーザーの反応としてすばやく反映されるため、ダイナミックかつ実践的な経験ができます。

◎マーケティングオートメーションツールを活用し、顧客コミュニケーション全般の戦略立案から施策実行まで幅広く担えるポジションです。大規模

データをもとに顧客理解を深め、多様なアプローチでプロダクトグロースに貢献できます。また、AIを活用した新たなマーケティング施策にも挑戦で

き、専門性と実践経験を高められる環境です。

■組織ミッション:

配属先∕サービス統括部 プロダクトマネジメントグループ

「顧客体験を向上し続け、最も使いすく選ばれるサービスになること」をミッションとした組織です。

顧客の声から開発の優先順位を決定し、システム部や関連部署と連携してスピーディにリリースを進めていきますが、単なる要望対応に留まらず、競

合比較やデータ分析を通じて改善施策を提案して、品質と開発速度をどちらも向上させていくことが必要です。

全員がサービス仕様を理解し、主体的に改善へ取り組む文化を根付かせることも重視しています。

■出向先:

企業名:オッズ‧パーク株式会社

事業内容:公営競技主催者である地方公共団体から公営競技投票券の販売業務を受託し、地方競馬、競輪、オートレースおよびLOTOの投票が入会金

‧年会費無料で楽しめるプラットフォーム「オッズパーク」を運営。

売り上げはそのまま自治体の収益となるので、当該公営競技を運営している自治体にダイレクトに貢献しています。

応募資格・必須要件

‧MAツールを活用した施策の企画‧実行経験

‧※利用ツールイメージ:KARTE/Braze/salesforce Marketing Cloud/GINIEE)

‧ユーザー行動データや施策結果の分析をもとに、改善施策の立案‧実行を行った経験

‧プロダクトやサービスの利用促進‧定着を目的とした施策運用経験

歓迎する経験・スキル

‧Tableau、Looker Studio等のBIツールを活用したデータ分析経験

‧CDP、DWH等を活用した顧客分析や課題抽出の経験

学歴

高等専門学校卒業以上

給与

想定年収:550万円〜750万円

月給:280,000円〜510,000円

月額(基本給):280,000円〜510,000円

※給与詳細は年齢‧経験‧前職給与等を考慮の上、当社規定により決定します。

■昇給:年1回

■賞与:年2回

勤務時間

就業時間:9:00〜17:45(所定労働時間:7時間45分)

休憩:60分

時間外労働:有

残業平均 33.51時間程度∕月 ※2025年度実績

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:11日〜21日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

※年間休日は122〜126日(年度により変動有)

■慶弔休暇、有給休暇(最高21日、初年度11日∕入社時期により変動)、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等

待遇・福利厚生

通勤手当:有 会社規程に基づき支給 ※片道2500円∕日

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

退職金制度:無 確定拠出年金制度

教育制度/資格補助:資格取得支援制度

選考について

■選考フロー:

書類選考→1次面接→最終面接→内定

※選考フローは状況により変更する場合があります

面接回数: 2回

筆記試験: なし

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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