【名古屋】医療系ITシステムの導入サポート◆フレックス∕大手との取引実績有

【日本事務器株式会社G∕年間休日124日∕育休後復帰率100%‧長期的に働いている方が多数】

新たに電子カルテや医事会計システムを導入する病院‧医療機関への導入サポートをお任せします。

■業務内容:

‧病院の医事課の方に電子カルテなどのシステムの操作方法をご説明

‧導入後の運用や保守サポート

※入社後、親会社である「日本事務器株式会社」へ常駐勤務となります。

<ユーザー>中規模以上の病院(入院のできる病床のある病院)

■業務のポイント:

‧医療現場で使われる電子カルテなどの医療情報システムを支え、病院の円滑な運営と医療の質向上に貢献する業務です。

■担当するシステム:

医療事務システム‧電子カルテシステム‧福祉システム

■働き方:

‧出張(1〜14日程度)で病院に出向き、現地作業があります。基本は近県ですが、通えない距離での長期的が出張となる場合は、宿泊を伴います。

‧入社当初は一人で出張に行くことはなく、先輩社員がが同行します。少しずつ業務をキャッチアップできる環境ですのでご安心ください。

■当社の特徴:

‧日本事務器株式会社グループの一員として、医療情報システムの導入支援やコールセンターサービスを展開しています。近年、電子カルテの新規導

入や入れ替えによるサポートニーズが増加しており、これから更に拡大していくことが想定されています。株式会社メディカル情報サービスは大手企

業と連携することにより、安定した売り上げを維持しています。

‧柔軟な勤務体系、福利厚生の充実、出勤日数の短縮制度などがあります。通信教育などの研修制度や健康診断、ストレスチェック、産業との連携に

より、従業員の健康にも目を配っています。

‧健康維持‧向上を目指し、心身ともに健康であることは重要な経営課題の一つと位置づけ、各々が持てる力を十分発揮できるよう、安全で快適な職

場環境づくりに取り組んでいます。

‧その他、仕事と育児‧介護を両立しつつ、能力を発揮できる環境づくりにも積極的に取り組んでいます。

‧VB.NET、oracle、access等のデータベースの操作経験

‧医療システムや電子カルテの導入支援や保守、サポート経験

‧医療業界経験

‧病院の電子カルテ∕医事会計システムに関わる業務経験

想定年収:330万円〜700万円

月給:220,000円〜460,000円

月額(基本給):220,000円〜460,000円

※詳細は経験‧専門能力に応じて、当社規定により決定致します。

■賞与実績:年2回

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜40日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

夏季(2日)、年末年始(7日)、その他(メモリアル休暇)

通勤手当:有 当社規定により支給

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:有 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有

退職金制度:有

教育制度/資格補助:各種研修制度、書籍購入制度

■選考フロー:

書類選考→web適性検査→一次面接→最終面接→内定

※選考回数は状況により変動する場合があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり