【金融教育のセミナー講師】自社サービスの品質向上を推進◎相場解説‧フィードバックなど∕リモート可

□■Copiaグループ∕国内トップクラスの講座‧生徒数を誇るオンライン金融教育スクール「GFS」を運営■□

◎金融教育を通じて老後2,000万円問題などの社会課題解決に貢献

◎相場解説やフィードバックを通じて自身の知識や分析力を高めることができる

◎教育サービスの品質向上や運営体制づくりにも関与できる

■業務概要:

受講生課題へのフィードバックや、フィードバック担当のマネジメントを担っていただきます。

■業務詳細:

<相場解説>

◇主担当が使用する資料の作成

◇主担当が不在の際に相場動向(株式‧為替‧商品など)を動画で解説

<受講生課題のフィードバック管理>

◇フィードバック担当(業務委託)のマネジメント‧品質チェック

◇受講生の課題提出内容に対する音声フィードバックの実施改善

■GFSの使命:

「老後2,000万円問題」や「年金制度への不安」といった構造的な課題に対し、金融教育の力で本質的な解決を図ることがGFSの使命です。

■Copiaグループについて:

「Empower Japan」をパーパスとし、停滞する日本を復活させ、日本を再度、世界に誇れる国にするべく様々な事業に取り組んでおります。

目標として2045年には1兆円の売上を目指しております。

‧自分の考えを分かりやすく他者に伝えた業務経験(営業‧コンサル‧接客‧教育など職種不問)

‧人前で話すことに抵抗がない方

‧社内での役職‧チームリーダー等の出世経験

‧講師‧インストラクター‧研修トレーナー‧塾講師などの登壇経験

‧ウェビナー‧オンライン講座での登壇経験

‧法人営業‧コンサルティング経験

専修‧各種学校卒業以上

想定年収:400万円〜600万円

月額:333,333円〜500,000円

年額(基本給):4,000,000円〜6,000,000円

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜14:00

標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00

休憩:60分

時間外労働:有

■出社日のみコアタイムあり(10:00〜14:00)

完全週休2日制‧会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

法定有給休暇、アニバーサリー休暇、ボランティア休暇(年3日間)、ハイブリッド休暇(年5日間)※未使用日数の買取制度あ

り

通勤手当:有 月額上限2万円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

教育制度/資格補助:■書籍代や研修代などの補助あり

■選考フロー:

書類選考→面接2回→内定

※選考回数は状況により変動する場合があります。

面接回数: 2回

筆記試験: なし