【人材業界経験者∕大阪】キャリアアドバイザー※年休124日∕土日祝休∕残業20H程∕上場企業G会社

〜お子様の入学時などに支給するライフイベント手当は最大130万円∕月残業平均20H‧年休124日∕東証スタンダード上場G∕派遣‧紹介‧DXと多角

的なビジネスを展開〜

人材紹介事業部の営業職として、建設‧不動産業界の求職者への転職支援をお任せします。

■業務:

◎求職者獲得へのスカウト送信

◎求職者との電話‧WEB‧来社面談

◎求人とのマッチング〜求人紹介〜推薦フォロー

◎選考中のフォロー

◎内定決定〜入社前後のフォロー 等

スカウト‧自社採用媒体からの反響があった求職者の方に対し面談を実施。

最初の来社から内定までは平均で約1か月です。月に2〜3名の成約を目標とし、取り組んでいただきます。

■主要顧客:ゼネコン、デベロッパー、建設コンサルタント、プラント、ハウスメーカー など

■対応職種:施工管理、設備管理、測量‧調査、プラント、設計、発注者支援 など

<<自社で【建設建築業界転職‧建設転職ナビ】を運営しています>>

■キャリアパス:

‧ゼネラリストコース(マネジメント職)、スペシャリストコース(専門職)の2種類があり、個人の希望や実績に応じて選べます。

‧20代からマネジメントとして活躍する社員もいます。社歴や年齢、性別ではなく、実力をしっかり評価します。

■働き方:ワークライフバランスを重視しています!残業時間は月20時間程度で働き方を調整しております。土日祝日はしっかりと休め年休も124日

です。同社は上場企業のグループなので安定性もございます。

‧有給休暇の取得率:71.1%、‧産育休取得率:95%、‧男性育休取得率:20.0%、‧復職率:96%

‧ライフイベント手当:子育て支援や育児休業者の復帰支援を目的に、ご本人の産休育休復帰をはじめ、お子様の幼稚園/保育園、小学校、中学校、高

校の入学時に10万円〜50万円の手当を支給します。(条件有)

■必須条件

‧人材紹介経験者

想定年収:430万円〜600万円

想定月額:239,000円〜324,000円

月額(基本給):215,000円〜300,000円/想定勤務日数:20日

その他固定手当/月:24,000円

予定年収は入社二年目以降賞与満額支給の予測額となります。選考を通じて年収は上下する可能性があります。

※経験‧年齢を考慮し、当社規定により決定

■昇給:年1回 ※個人の年間評価による

■賞与:年2回 ※会社業績による(昨年実績:5か月∕年)

労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制

週平均労働時間:40時間0分 総所定労働時間:164時間0分

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

※求職者面談など業務の状況に応じて、 8時~17時、10時~19時、11~20時の勤務あり

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率96%

完全週休二日(土日)∕祝日 ∕ 産休育児休暇:制度あり‧実績あり∕有給休暇、慶弔休暇など

※育休取得率100%‧復帰率96%。復職後は育児時短制度なども活用OK。

通勤手当:有 通勤手当(月3万円まで)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有 確定拠出年金

定年:60歳

教育制度/資格補助:OJTのほか、入社研修、社員研修、事業部別営業研修、マネジメント研修、経営幹部研修、他

■選考フロー:

書類選考→面接(2〜3回)→内定

※選考状況により面接回数が変更となる可能性がございます。

※一次面接後、適性検査(20分)を配信させていただきます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり