【マネージャー】採用担当(アクセンチュア関連会社向け採用業務)◆採用戦略策定〜実行をお任せ<CF>
アクセンチュア株式会社
社会福祉法人秀峰会
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| 企業名 | 社会福祉法人秀峰会 |
|---|---|
| 職種 | 人事・採用・労務 |
| 想定年収 | 年収350〜450万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区沢渡1-2 Jプロ高島台ビル4階 |
| 掲載日 | 2023年11月14日 |
給与計算、他労務事務
・職員約3,000名
・各種福祉サービスに従事している者の給与計算担当
・就業管理システム(AMANO:「Time Pro」)
・人事労務システム(大塚商会:「SMAIL」)
・社保手続き(e-Gov)
・入退職手続き、書類管理
・マイナンバー管理
・育休、産休管理
・労災事務
・年末調整業務
他
給与計算事務が主となりますが、1人当たり300名程度とを担当します。
他に労務事務を分担して持っています。
17種の介護サービスを運営している為、給与形態、手当等も異なり複雑です。
業務は多岐に渡りますが、採用や経理・総務の業務はなく、人事給与・労務に特化して、
経験を積むことができる職場です。
【募集背景】
職員増加に伴い、人事職員増員募集。
【配属】
人財部
人財部 給与・労務チーム 8名(男1名、女7名)
【転勤】
有り
・給与計算の基礎知識のある方。
社会保険労務士
高校卒
賞与: 年2回 (7月、12月)
昇給: 年1回
08:30〜17:30
時間外労働: 有り(月平均 20時間)
給与締め日等、繁忙期は残業等あり。
給与締め日は、毎月末日。 支給は、翌月25日(金融機関休業日の場合、前営業日)
事業所からの勤怠データ締め切りは、毎月12日。
伝送日は、支給日の3営業日前。
シフト制
・シフト制
月9日公休 + 年6日 = 年間公休114日
土日をメインに公休設定
年末年始はお休み
・年次有給休暇
・特別有給休暇
・特別休暇
・介護休業
・育児休業
・社会保険完備
・通勤交通費実費支給
・退職金制度あり
・ハマふれんど/ベネフィットステーション加入
・保育園基本保育料一部法人負担(最大3万円)
・奨学金返済支援制度(最大192万円)
書類選考→1次選考→2次選考
試用期間: 3ヶ月(試用期間中の雇用条件変更なし)
採用人数: 1名
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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