【岡崎/安城/刈谷】自動車部品の設計/生産技術〜業界最大手で上流案件多数保有/U・Iターン歓迎!〜

〜業界最大級テクノプロホールディングスの中核企業「テクノプロ・デザイン社」(取引顧客700社以上／在籍エンジニア7,000名以上／売上500億超

)〜

■配属案件例:

・パワースライドドア駆動ユニットの機械設計

・自動車ワイヤーハーネスの経路検討〜図面作成

・自動車接近通報装置、ブレーキ部品、エンジン付アクチュエーター、車載ラジオ、TVアンテナ等の機械設計

・自動車部品(ステアリング関連)の生産技術、ライン新設に関する生産準備業務、自動車の塗装工法計画 等

※大手メーカー様と要件定義から行うポジション〜図面作成等に微経験からチャレンジできるポジションまで広く保有しています!ご経験と希望に合

わせてご案内します。

■当社について:

<主なお取引先/大手優良企業様700社以上とお取引!>

トヨタグループ/ソニーグループ/Hondaグループ/SUBARUグループ/デンソーグループ/日産グループ/富士通グループ/日立グループ/NECグループ/三

菱電機グループ等

・社員の持ち家率6割、転居を伴う転勤は少なく希望エリアが叶いやすいです。健康経営優良法人に4年連続認定、IR優良企業賞も受賞しました。

・入社三年後の定着率9割/退職率6%/月平均残業13h/有給取得平均日数15.2日/リモートワーク/年間休日122日

・当社のエンジニアは、技術好きでとことん突き詰めていく社員が多いです。温厚な社員が多く、社内にサポーターもおり長期就業がしやすい環境で

す。

■キャリアアップについて:

・「エンジニアの成長が企業の成長」と考えている当社では、年間10億円を教育制度に投資。5000以上の研修カリキュラムに加え、駅前winスクール

やUdemy、Aidemy等有料の講座を無料でエンジニアに提供しています。

・業務を中断し1年間勉強することで、全く別職種にチャレンジできる制度もございます(その間勿論給与は満額支払われます)。

・スペシャリスト、マネジメント、エキスパート、コンサルティング等の職種を用意しており、希望に合ったキャリアを歩むことが出来ます。

・自己評価×上長評価×客先評価での評価の後、別部門を交えたグループ面談を行って最終確定する等の工夫により、平等且つ透明な評価制度を引い

ています。年次関係なく努力と成果が評価されます。

〜業界未経験・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎〜

■必要条件:下記いずれか当てはまる方

・モノづくりの基礎知識があり、CADの使用経験がある方(経験年数不問)

・設計補助、品質保証、評価等のご経験がある方

※「未経験からエンジニアとして成長していきたい!」という方大歓迎です。是非一度面接でお話を聞かせてください!

高等学校卒業以上

想定年収:400万円〜800万円

月給:240,000円〜492,000円

月額(基本給):240,000円〜492,000円

■モデル年収(あくまで一例です):40歳590万、50歳700万、61歳1120万

■通常の賞与、決算賞与に加え「活動貢献賞与」(客先表彰/採用貢献等)という制度があり、多い方で年間90万円の支給がされ

ています。

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

※プロジェクトによりますが、全社的な月平均残業時間は13時間です。

残業代は1分単位で支給します。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

■年末年始休暇、夏季休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇(6ヶ月勤務後、10日間付与)

※有給取得平均15.2日/入社三年後の定着率9割

通勤手当:有 上限15万円/月 (自動車/公共交通機関)

住宅手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備、労働組合あり

寮社宅:有 社員寮(単身・家族)※詳細は福利厚生に記載

退職金制度:有 勤続5年以上対象

定年:60歳 再雇用あり/70歳以上の現役エンジニアも在籍

教育制度/資格補助:・資格取得補助(合格時受験料5割負担)

・通信教育補助(〜1.5万円)

・社内外講習補助

・勉強会講師料補助

・図書購入補助(年間〜5千円/人)

・自己啓発支援

■選考フロー:

書類選考⇒適性検査+面接(1~2回)⇒合格

※選考可能日時:月〜金曜日、9:00〜20:00開始

※ご都合が合わない場合は、ご相談ください。

面接回数: 2回

筆記試験: あり