【愛知県豊川市】新幹線製造を支える生産管理◆製造経験からキャリアアップ／JR東海G／東証プライム上場

■職務内容:

「現場のことが分かるからこそ、次は管理側としてモノづくりを動かしたい。」そんな想いをお持ちの方を歓迎します。

■この求人の魅力

・新幹線をはじめ全国の鉄道車両製造に携われる

・製造職、品質管理、調達・購買などからキャリアチェンジ可能

・約100名以上の作業者と連携しながら製造全体を動かすポジション

・将来的に品質保証、設計、生産技術、マネジメントなどへのキャリアパスあり

・JR東海グループの安定基盤

・自身が携わった車両が全国を走り、多くの人の移動を支えるやりがい

■仕事内容

豊川製作所の製造部(艤装センターまたは内外装センター)にて、

生産管理業務を担当いただきます。

当社では現場とのコミュニケーションが非常に重要です。

担当車種ごとに約100名以上の作業者と連携しながら、

品質・工程・安全・コストの管理を行います。

まずは現場作業を経験し、車両がどのように作られているかを理解するところからスタートします。

■具体的な業務

・生産工程の計画、進捗管理

・作業手順書、チェックシートの作成

・品質管理、品質改善活動

・作業者との打ち合わせ、工程調整

・部品納期管理や材料、工具の手配・管理

・協力会社の監査対応

・トラブル発生時の原因分析、再発防止策の検討

※出張は月2〜3日程度、宿泊は稀。

現場と共に課題解決を進める実践的なポジションです。

■入社後について

入社後は約1か月間現場作業を経験し、製造工程を学んでいただきます。

その後は先輩社員によるOJTで業務を習得いただきます。

■組織構成

製造部の中で4つのセンターに分かれています。

今回は内外装センターもしくは艤装センターへの配属となります。

1つのセンターにセンター長1名(40代前半)副センター長2名(30代後半)

技術スタッフ約15名(20代・30代)が在籍。

作業者は100名程度となります。

■仕事のやりがい

原材料の状態から完成した車両が、

自身の管理した工程を経て形になっていきます。

そして、自ら携わった車両が全国の鉄道路線で運行され、

多くの人々の暮らしを支えている姿を目にした時には、

大きな達成感を味わうことができます。

〜業界未経験・職種未経験歓迎!〜

■必須条件:(いずれか必須)

・製造業での実務経験

(製造リーダー、班長、品質管理、品質保証、調達、購買、生産技術など)

・社内外との調整業務の経験

・生産管理経験

・工程管理経験

・フォークリフト運転資格

・製造現場の改善活動経験

・複数部門との折衝経験

高等専門学校卒業以上

想定年収:420万円〜680万円

月給:250,000円〜380,000円

月額(基本給):250,000円〜380,000円

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(7月、12月)

■年収モデル例:30歳扶養家族1人 約580万円(残業20時間/月)

※ご経験・スキル、役職および入社後の評価・実績等により異なります。

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜14:00

フレキシブルタイム:有 6:00〜11:00、14:00〜21:10

標準的な勤務時間帯:8:10〜16:50

休憩:60分

時間外労働:有

■月平均残業時間:35時間程度

完全週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■※休日出勤:工程状況に応じてあり

■有給休暇:入社2ヶ月後付与／半日有給制度も有

■年末年始休暇、夏季休暇、GW、特別休暇有※会社カレンダーあり

通勤手当:有 交通機関の場合、定期乗車券の購入費の全額／規定有

家族手当:有 扶養1人目12,100円、以降3,000円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 社内規定あり

退職金制度:有

定年:60歳 再雇用制度あり(65歳まで)

教育制度/資格補助:・各種研修(キャリア採用フォロー教育あり)

・通信講座

・資格取得祝金

■選考フロー:

書類選考→面接(2回)→内定

面接回数: 2回

筆記試験: なし