クラウドコンサルタント(事業部長候補、リードクラス)◆大手コンサルファーム初のホワイト認定企業
株式会社DigitalPrisma
日創工業株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 日創工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | インフラ・クラウド |
| 想定年収 | 年収500〜750万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3-26-20関電不動産渋谷ビル6F |
| 年間休日 | 125日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月15日 |
■募集背景:
幅広いお客様からのニーズに応えられるよう、更なる体制拡大を行うため、当社で共に案件獲得からリリース・納品までを引っ張ってくれる方を募集
します。
これまでマネジメントでの活躍フィールドがなかった方、将来的にプロジェクトリーダーを目指している方など、ご自身のさらなるキャリアアップ、
エンジニアスキルの向上を目指せます。
■業務概要:
各プロジェクトで、インフラ基盤・クラウド基盤領域における以下業務に携わっていただきます。
・見積り対応(顧客への案件ヒアリング)
・プロジェクトの計画・実行・進捗・課題の管理
・品質管理
・チームマネジメント
※上記に加え、要件定義/基本設計/詳細設計/構築といった作業を行う場合があります。
■業務例:下記のような案件での業務を想定しています。
(1)お客様現場でのリーダー業務(例:お客様現場に参画のうえ、見積り/PJ管理/配下メンバー管理等および、場合によっては自身での設計・構
築作業)
(2)お客様現場での案件切り出し業務(例:お客様現場に参画のうえ、日創社内受託チームへの案件切り出し役として動いて頂きます。現場での担
当業務を並行して、受託チームへの案件切り出し提案/見積りフォロー等)
■キャリアパス
運用から設計・構築・要件定義・プリセールスと商流を上げるキャリアや、管理・マネジメント方向への挑戦・社内教育部門ポジションなど、クラウ
ドを中心とした最新トレンドをおさえた技術を習得しながら、今後のご希望に応じて多方面にご用意しています。
■当社について
当社は、長期にわたりシステム開発案件における、インフラ基盤領域の上流工程フェーズを中心に数々の案件を手掛けてまいりました。そのインフラ
特化の経験を生かし、現在はクラウド領域にも注力しております。
2018年度より、AWSサービスパートナー セレクトティアの認定を受け、早くから最先端のクラウド技術知識を蓄えてきており、現在では多くのお客
様からクラウド環境の設計構築案件に関するお声掛けもいただいています。
・インフラエンジニアとして基本設計〜構築までの経験
・インフラ/クラウドに関する資格を所有の方、取得に向けて勉強されている方
・若手の育成経験をお持ちの方
・工数見積もり経験をお持ちの方
高等学校卒業以上
想定年収:500万円〜750万円
月給:330,000円〜470,000円
月額(基本給):300,000円〜440,000円
その他固定手当/月:30,000円
※給与詳細は経験を考慮し決定します。
■昇給:年1回(5月)
■賞与:年2回(7月・12月)※3か月分(2022年度実績は3.25ヶ月分)
就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)
休憩:60分
時間外労働:有
残業時間は月平均18.5時間程度です。フレックスタイム制は本社勤務時のみ適用
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、子の看護休暇、産前産後休暇、プレマタ休暇、育児介護休暇
通勤手当:有 会社規定に基づき支給
住宅手当:有 世帯主:3万5千円/月、非世帯主:2万5千円
家族手当:有 配偶者2万円、子供1人1万円、2人目以降5千円/月
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
関東ITソフトウェア健康保険組合加入
寮社宅:無 福利厚生その他欄参照
退職金制度:有 入社後3年目以降から支給
定年:60歳
教育制度/資格補助:社内研修、外部研修、各種セミナー受講費用全額支給、書籍購入費用全額支給、eラーニング受講費用全額
支給、資格手当、資格取得支援制度
■選考フロー:
書類選考→1次面接→内定→社員面談(任意)
筆記試験は簡単な性格診断テストとなります。
面接回数: 1回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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