クラウドコンサルタント(事業部長候補、リードクラス)◆大手コンサルファーム初のホワイト認定企業
株式会社DigitalPrisma
株式会社SICイーワークス
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社SICイーワークス |
|---|---|
| 職種 | インフラ・クラウド |
| 想定年収 | 年収400〜600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒140-0014 東京都品川区大井1-47-1 |
| 年間休日 | 127日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月15日 |
〜リモート可/残業10時間程/リモートワーク可/フレックスタイム制有り/離職率5%/キャリアアップ社員研修制度/働きやすい環境◎〜
■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
インフラエンジニアとして、下記業務をご担当いただきます。
・サーバの設計、構築、運用、保守
・大規模監視システムの構築、運用(Tivoli、JPIなど)
■業務の特徴:
インフラ、基盤系システムの案件に携わっていただきます。インフラ企画、提案、設計〜構築、運用保守まで、スキル、経験に合わせて業務をお任せ
します。
案件は大手一次請けが中心となります。プロジェクトは大企業を中心にチームでの参画で、働きやすい環境となっております。
■組織構成:
当社には、インフラエンジニアが30名程(20〜40代)在籍しております。
プロジェクト毎に5名前後のチームで担当いただきます。経験に応じてプロジェクトを決定します。
■教育制度:
OJT制度有り
若手は、3か月〜半年目安でメンター制度もございます。
■就労環境/働きやすい環境:
・受託案件がほとんどですが、顧客先常駐の案件も現在はほぼリモート体制になっています。
・「経営志向・PM志向・技術志向」のなかから適性とご希望に応じて選択可能です。M&Aも積極的に進めているため、経営を志向する方であれば関
連会社の経営をお任せする可能性もございます。
・研修やキャリアアップに対する制度の充実しており、個人の志向性に合わせたキャリアの進め方を評価面談等の機会にしっかりと話し合い、そこに
あった社内異動も可能です。
・穏やかな人柄の方が多く、風通しの良い社風です。当社の平均年齢は30〜35歳と比較的若い方が多い組織ですが、社員同士の仲が良く、グループ懇
親会や、社員旅行などでは、部署やプロジェクトの異なる仲間とも楽しい時間を過ごす等アットホームな雰囲気です。離職率5%で長期就労いただけ
る方が多いのも特徴です。
■当社の特徴:
当社は、独立系のIT企業で、M&Aにも力を入れており、多様な案件を幅広く引き受け、多角的に展開することで将来性も担保しております。SICグル
ープの中核企業として、給与における社員への還元も進めております(昨年度全社員平均年収30万UP)。
・IT業界でのご経験がある方
・インフラエンジニア経験 2年以上(規模等不問)
※IT関連資格優遇!
想定年収:400万円〜600万円
月給:250,000円〜380,000円
月額(基本給):250,000円〜380,000円
■昇給:年1回
■賞与:年2回(3.5ヶ月分※前年度実績)
※給与詳細は前給等を考慮のうえ、面接にて決定いたします(応相談)。
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
■残業:10時間程度
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
完全週休2日(土・日)、祝祭日、年末年始休暇、有給休暇(初年度10日)
夏季休暇、介護休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、職人休暇
通勤手当:有 月50,000円まで
住宅手当:有 支給要件に該当する場合に限る
家族手当:有 扶養の子がいる場合に限る
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
退職金制度:有
教育制度/資格補助:■社員研修:内定者・新入社員・若年者(1〜4年次)・管理職・事業部推進など、内定者〜管理職まで成長
を支援しています。
■選考フロー:
書類選考→1次面談(役員+現場)→合否連絡 ※場合により2回
※オンラインで性格検査は受検をして頂きます。
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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