【プライム案件多数】金融系インフラエンジニア◆運用/監視から上流工程へ挑戦可◆実働7.5h/在宅可

〜安定した経営基盤の下で金融大規模案件の上流工程に挑戦したい方歓迎〜

◆プライム案件8割越え×日立Gのプラチナパートナーなど安定した実績で34期連続黒字経営

◆充実な研修×チーム常駐で安心して要件定義等の上流から携わりスキルup

◆実働7.5h×残業18h・リモート可能で自己研鑽の時間が取れる環境

◆社員の約9割がエンジニアのため技術力向上の環境が充実

■業務概要

ITシステムを支えるインフラ基盤の設計・構築および運用管理をご担当いただきます。

サーバー設計・構築や仮想マシン(VM)の構築など、システムの安定稼働に向けた課題解決に取り組み、インフラのプロフェッショナルとして成長で

きる環境です。

■業務詳細

銀行・保険業界向けのソリューションビジネスにおいて、以下のようなシステムのインフラ設計・構築を中心にお任せします:

・銀行ATMシステム

・スマホ向けインターネットバンキング

・生命保険・損害保険の顧客管理システム

・請求・清算システム など

■プロジェクト情報

期間:原則1年〜3年の長期(10年以上の継続例もあり)

チーム体制:5名〜10名(外部パートナー含む)

アサイン方針:必ず先輩社員とチームで担当。単独での業務はありません

プロジェクト変更:ご希望を最大限尊重し、柔軟に対応します

■技術環境

OS:Linux、UNIX、Windows Server

言語:Java、C#.net、VB.net、PHP

DB:Oracle、SQL Server、HiRDB、DB2

■教育制度

一人ひとりのエンジニアを「5〜10年かけて育てる」長期育成型の教育体制を整備

・現場配属前(目安:2日〜1カ月)

└ 2日間の社内セキュリティ研修

└ スキルレベルに応じて外部技術研修をカスタマイズ

・現場配属後(OJT:1〜2年)

└ 実務を通じて段階的にスキルを習得できるOJT体制

・100コース以上の社内外研修が受講可能

■評価制度

自己評価+リーダー評価の2段階方式で透明性×納得感のある評価制度を完備

・評価軸は「業績」と「勤務態度」の2軸

・経験者は成果重視、若手は取り組み姿勢を重視する柔軟な評価設計

【第二新卒・ポテンシャル歓迎】

■必須条件

・インフラエンジニアとしての実務経験を少しでもお持ちの方

※フェーズ、環境不問

【環境】

・OS:Linux、UNIX、WindowsServer

・言語:Java、C#.net、VB.net、PHP

・DB:Oracle、SqlServeer、HiRDB、DB2

・その他:JP1(インフラ)

想定年収:400万円〜500万円

月給:246,000円〜308,000円

月額(基本給):246,000円〜308,000円

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(7月、12月／昨年度合計実績:4.55ヶ月)

※5〜6年目でリーダーになる方も多く在籍しております。

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:月平均18時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率88%

■完全週休二日制(土日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、アニバーサリー休暇 、罹災休暇、出

産休暇、裁判員休暇、子の看護休暇、半休制度 等

通勤手当:有 全額支給

家族手当:有 25,000円〜35,000円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 再雇用制度

教育制度/資格補助:■社内外研修:カリキュラム100コース以上受講可能

■各種研修制度

■専門書・技術書購入制度

■等級制度

■資格取得奨励金制度

■目標管理制度

■リーダー研修

■管理者研修

書類選考→面接→内定

※1次面接の際に筆記・適性試験があります。

※選考回数は増減する場合がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり