【東京】PM・PL候補◆DX上流×大規模案件/東証プライム安定基盤/AI/ERP/技術戦略推進

◆◇DX／AI×SAP等先端領域／東証プライム安定企業／PM・テックリードへ成長◇◆

◎上流工程×大規模案件で、PMへのキャリアアップを実現

◎AI・ERP・ローコードなど成長領域で技術力を強化

◎黒字経営×平均勤続15年、安心して長期キャリア形成可能

■募集背景

DX・AI領域の需要拡大に伴い、小売・流通・物流分野を中心に案件が増加。上流から開発・運用まで一貫して担える体制強化のため、将来のPM／テ

ックリーダ候補を増員します。

■業務概要

大〜中規模のDX案件にて、開発・マネジメント・技術推進のいずれか、または横断的に携わり、プロジェクトの中核を担っていただきます。

■職務詳細

・プロジェクト管理(進捗／品質／コスト管理)

・要件定義〜開発・導入までの推進

・アジャイル／ウォーターフォールの選定・運用

・AI／ローコード等の技術検証・適用

・開発生産性向上(開発環境・標準化の整備)

・新規ソリューションの企画・立上げ

■案件事例

・物流業向けAI活用ソリューション開発

・小売業向け基幹システム(SAP等)導入

・新規顧客への提案〜開発・運用一貫対応

■組織体制

数名〜100名規模のPJ。1on1・サーベイ等を通じ、コミュニケーション・育成を重視する風土です。

■キャリアパス

・PM／PLとして大型案件を牽引

・AI／DX領域のテックリーダ

・新規事業・ソリューション創出

※マネジメントと技術、双方の道を選択可能

■働き方

・実働7時間45分

・年休122日／完全週休2日

・平均残業20h前後(PJによる)

・客先勤務あり

・長期就業を前提とした安定環境

■企業の特徴/魅力

・東証プライム／創業以来黒字の安定基盤

・DX・AI・ERPなど成長領域に注力

・平均勤続15年以上の定着率

・育成文化と良好な人間関係

「上流・先端・安定」を兼ね備え、次のキャリアに最適な環境です。

■必須要件:以下いずれか

・システム開発経験をお持ちの方(言語不問)

・PL／サブリーダーとしてプロジェクト推進経験をお持ちの方

・アジャイル開発の経験、もしくは興味をお持ちの方

・AI、ERP(SAP等)、ローコード開発に関わる経験

・将来的にPM／テックリードとしてキャリアアップしたい方

想定年収:450万円〜850万円

想定月額:416,000円〜481,000円

月額(基本給):406,000円〜471,000円/想定勤務日数:20日

その他固定手当/月:10,000円

実務経験・能力などを考慮した上、担務していただく役割に応じて決定いたします。

■賞与:年2回(6月・12月)

■昇給:年1回(4月)

■時間外手当:時間外稼働に応じて別途支給

※管理職層は支給対象外

※固定手当:地域手当(首都圏勤務者に支給する手当)月額10,000円

就業時間:8:50〜17:35(所定労働時間:7時間45分)

休憩:60分

時間外労働:有

※勤務する客先の就業時間により異なる場合があります。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始、会社が休日と指定した日

通勤手当:有 月15万円まで(最も経済的な経路)

家族手当:有 子育支援金:6000円/人 満15歳直後の3月迄

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 確定拠出型年金or前払退職金、確定給付型年金

定年:60歳

教育制度/資格補助:資格取得支援制度。

グループの教育専門会社「MIRUCA」による充実した研修を実施。

プロフェッショナル認定制度を設け、各社員のキャリアパスを明確にしています。

■選考方法:

書類選考→1次面接→2次面接→合格

※面接はWebで実施

面接回数: 2回

筆記試験: なし