クラウドコンサルタント(事業部長候補、リードクラス)◆大手コンサルファーム初のホワイト認定企業
株式会社DigitalPrisma
ブライシス株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | ブライシス株式会社 |
|---|---|
| 職種 | インフラ・クラウド |
| 想定年収 | 年収500〜650万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒107-0062 東京都港区南青山3丁目8-38クローバー南青山3階 |
| 年間休日 | 125日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月15日 |
〜国内トップクラスの自社開発SaaS/設計構築から運用改善まで担当/社員の8割以上がエンジニア/リモート可/働き方・福利厚生充実〜
ブライシス株式会社は、2,000社以上に導入される国内トップクラスのクラウドCTIサービス「BIZTEL」を開発・提供するSaaS企業です。
CTOをはじめエンジニア出身役員が複数在籍し、社員の8割以上がエンジニアという技術者主体の組織が特徴。BIZTELをはじめ複数の自社プロダクト
を展開しています。
■募集背景
主力サービス「BIZTEL」の継続的な成長に伴い、インフラ基盤の強化を進めています。
サービスの安定稼働と品質向上を実現するため、設計・構築から運用改善まで担うインフラエンジニアを募集します。
■業務内容
国内トップクラスのクラウドCTIサービス「BIZTEL」のインフラ基盤に関わる業務をお任せします。
QoSや各種インフラ施策を通じて、高品質な電話サービスの提供を支えるポジションです。
▼詳細
インフラ基盤の設計・構築
ミドルウェア、フレームワークの導入・構築
サーバーおよびストレージの整備・拡張
運用改善および性能改善
検証環境の構築、原因分析
セキュリティアップデートなどの維持管理
■組織構成
サービス基盤開発部(約14名)への配属を予定しています。
開発本部や品質保証部と連携しながら、BIZTELのサービス基盤を支えています。
■入社後の流れ
入社後は既存環境やサービス理解を深めながら、インフラ構築・運用業務を担当いただきます。
その後は経験や志向に応じて、設計・構築・改善提案などより上流の業務にも携わっていただく予定です。
■魅力
◇音声・通信領域ならではの専門性を磨ける
LinuxやVMwareに加え、SIP・RTP・QoSなど音声通信サービスを支える技術領域に携わることができます。
◇設計構築から運用改善まで一貫して担当
運用だけでなく、インフラ基盤の設計・構築・改善まで幅広く携わることが可能です。
◇高可用性を求められるサービス基盤に携われる
2,000社以上が利用するサービスを支えるため、冗長化や障害対策などミッションクリティカルな環境で経験を積むことができます。
■必須条件
・Linuxサーバーの設計・構築経験
想定年収:510万円〜680万円
想定月額:300,000円〜400,000円
月額(基本給):235,000円〜316,000円/想定勤務日数:20日
その他固定手当/月:10,000円
※固定残業手当は月、30時間0分、55,000円〜74,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※入社時の給与は経験・スキルによって決定します。
■昇給:年1回(期末に役員と面談を行い、昇給幅を決定。給与テーブルはないので活躍をすればするほど昇給可)
■賞与:年1回(6月改定7月反映/会社業績と個人のアウトプットによって決定)
■その他固定手当:リモートワーク手当
就業時間:9:30〜18:30(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
メンテナンスや移行作業等を実施する場合のみ、夜間作業有(時差出勤を活用)
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休
※年間休日125日以上(カレンダーによって変動)
通勤手当:有 全額支給
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
退職金制度:有
定年:60歳
教育制度/資格補助:■オンライン英会話レッスン(受講無料)
■自己研鑽支援(書籍・セミナー参加など月1万円まで支給)
■外部研修費用支援(全額負担)
■選考フロー:
書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定
※上記フローは変更となる場合がございます。
面接回数: 3回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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