クラウドコンサルタント(事業部長候補、リードクラス)◆大手コンサルファーム初のホワイト認定企業
株式会社DigitalPrisma
GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 職種 | インフラ・クラウド |
| 想定年収 | 年収450〜600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒150-8512 東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー |
| 年間休日 | 127日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月15日 |
当社が開発・提供している自社VPS及びレンタルサーバーサービスのITインフラ基盤の運用を中心に設計・構築業務をお任せします。
■業務内容:
・OSやミドルウェアのアップデート、設定変更などのメンテナンス作業
・システムの性能改善・セキュリティ強化(脆弱性対応、パフォーマンス調整等)
・サポート部門への技術支援(お客様お問い合わせの二次対応)
・新規システムや機能追加時の環境構築・運用フロー設計
・運用業務の改善(自動化ツール導入等)
・サーバー・ネットワーク・ストレージ機器の運用・保守
・障害発生時のトラブルシューティングおよび再発防止策の検討・実施
・データセンター作業(機器ラッキング、ケーブリング等)
※自らが主体となって各種プロジェクトを推進し、関連部署(開発チーム等)とも連携しながら業務を進めていただきます。
サービスをより安定的かつセキュアに提供するため、改善提案や新技術の採用も歓迎する社風です。
■営業時間外業務について(手当支給) :
週次のシフト制にてオンコール対応に携わって頂きます。発生頻度は3週間に1回程度で、基本的にリモート対応で完結します。また、メンテナンスに
よる土日・夜間作業が発生する場合があります。
■技術環境:
OS :Linux(RedHat系)
仮想化 :Virtuozzo, KVM, Docker
ミドルウェア:Apache, Nginx, Postfix, Dovecot, MySQL, Unbound
構成管理:Ansible
バージョン管理:Gitlab
監視・モニタリング:Zabbix, Grafana
プロジェクト管理 :notion
管理ツール:plesk
コミュニケーションツール:Slack/Zoom/GoogleMeet
■当社概要:
当社は、「コトをITで変えていく。」というミッションのもと、全社一丸となりシナジーを生み出してきました。1996年に、日本で先駆けてレンタル
サーバーサービスを開始いたしました。業界でも早くからサービスの提供を開始し、業界トップレベルまで成長しました。現在、多岐にわたる自社サ
ービスを展開する「クラウドインフラ事業」をはじめ、国内トップクラスを誇る「電子認証・印鑑事業」「DX事業」など多角的な事業を展開しており
ます。
・Linuxサーバーの設計・構築経験、または運用経験(テクニカルサポート経験でも可)
・仮想化技術の基礎概念(ハイパーバイザー、仮想マシン、コンテナ等)の理解
・ネットワーク機器(ルーター、スイッチ、ファイアウォール等)に関する基礎知識
・webやメールサーバーの運用経験
・Zabbix等の監視ツール利用経験
・構成管理ツールの利用経験
・定型オペレーションを除いたトラブルシューティング経験
想定年収:460万円〜630万円
月給:380,000円〜520,000円
月額(基本給):310,000円〜420,000円
※固定残業手当は月、30時間0分、70,000円〜100,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
■昇降給:年1回来期のグレード設定
労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)
標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00
休憩:60分
時間外労働:有
■残業:月平均10時間程度
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
夏季休暇、年末年始休暇、入社お祝い休暇(入社15日目〜半年まで3日)、特別休暇(結婚、配偶出産、看護、学校行事、災害時
、リフレッシュ、慶弔、育児・介護、ソトカツ等)
※有給休暇の時間単位取得可能
通勤手当:有 ※詳細は福利厚生その他欄に記載
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
関東ITソフトウェア健康保険組合
退職金制度:有 ライフプラン支援制度(確定拠出年金)
教育制度/資格補助:■ビジネススキルアップセミナー参加費無料
■マナカツ支援制度(スキルアップ費用の支援)
■ソトカツサポート制度(特別休暇)
■業務時間内に外部セミナーや勉強会等への参加が可能
■選考フロー:
書類選考→1次選考(面接)→最終選考(適性検査+最終面接)
※生成AI(最新のIT技術・ツール)への興味関心、利活用について確認するフローがあります。
※一部該当する方に、リファレンスチェック/バックグラウンドチェックのご協力をお願いしています。
■選考スピードについて
・応募から内定まで約2週間〜1ヶ月を予定しています。
・他社進捗やご事情によりお急ぎの場合は、ご相談ください。
■選考回数について
・基本は2回ですが、場合によって変更になる可能性があります。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
クラウドコンサルタント(事業部長候補、リードクラス)◆大手コンサルファーム初のホワイト認定企業
株式会社DigitalPrisma
上流エンジニア◆大手素材・エネルギー・インフラ企業等の大規模DX案件◆<RES>
アクセンチュア株式会社
ITコンサルタント◆大手素材・エネルギー・インフラ企業の大規模DX等◆<RES>
アクセンチュア株式会社
【ポテンシャル歓迎】IT業務改善コンサルタント◆業務改善〜運用保守・改善/アプリ・インフラ/ITXO
アクセンチュア株式会社
【東京】クラウドエンジニア/経営に資するクラウド活用のあるべき姿を定義<ICE>
アクセンチュア株式会社