【リモート可】自社製品のテクニカルインフラエンジニア(メンバー)◆フレックス∕副業可

【運用保守経験歓迎/自社製品『COMPANY』のすべてのプロダクトのインフラをサポート!/副業可/テレワーク率90%】

■業務概要:

「COMPANY」製品および周辺インフラに関する保守‧改善‧開発などのインフラ関連のテクニカル業務

※必要に応じてお客様先に訪問して業務を行いますが、1社のお客様に常駐することはなく自社勤務となります。

■業務詳細:

‧お客様インフラ変更に伴うCOMPANYの構築、移行

‧COMPANYや各種ミドルウェアのパッチ適用やバージョンアップ

‧お客様及び自分たちが利用する運用管理ツールの開発、改善、サポート

‧クラウド移行に関わる要件定義、実行

‧当社クラウドサービスとお客様環境との連携基盤の企画、構築、運用、改善

‧COMPANYの周辺サービスに関するプリセールス、新サービスの企画

‧チームメンバーのマネジメント業務(1on1、各種面談含)※リーダー候補のみ

■技術スタック(一部):

‧データストア...Oracle

‧Webサーバー...IBM WebSphere、IBM HTTP Server、Apache Tomcat

‧クラウド...Amazon Web Service、Oracle Cloud Infrastructure

‧コミュニケーション...Slack、G Suite

■キャリアパス:

経験豊富なメンターの指導を受けながら、フィールドエンジニアリングあるいはインフラ運用サービスのチームに配属後、初期的には当社製品「COM

PANY」に関わるお客様環境のメンテナンス業務に参画していただき、ご本人のスキル‧適性に応じて3か月〜1年でサービスの運用改善、2〜3年目安

で次の職務(プリセールス、インフラコンサルタント、サービス企画、ツール開発など)に参画していただきます。成果に応じて担当職域の拡大、チ

ームのリーダーとしてステップアップした後、マネジャーとしてマネジメント職またはインフラスペシャリストとしてのキャリアを歩むことを想定し

ています。

■魅力:

‧多くのお客様のITインフラに実際に触れて経験を積むことができます。

‧オンプレとクラウドの両方の業務の経験を積むことができます。

‧当社のCOMPANYは人事システムのため土日や深夜の稼働は必要な場合を除いてありません。

■必須要件

‧インフラエンジニアとして保守改善PJTの経験がある方

└保守運用‧構築などフェーズは問いません

高等専門学校卒業以上

想定年収:470万円〜600万円

月給:335,659円〜428,500円

月額(基本給):253,299円〜323,360円

※固定残業手当は月、45時間0分、82,360円〜105,140円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※給与詳細は経験‧能力‧前給等により考慮し決定いたします。

■給与改定:年2回

■賞与:年2回(3月‧9月)

■交通費支給(上限2万円∕月)

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:30〜18:30

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:平均20時間程度※時差出勤可能

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

年末年始(12月30日〜1月3日)と同等日数のフレックス休暇、夏季休暇(7月1日〜9月30日の任意の2労働日)、赴任休暇、結婚

休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇等、手厚く用意しております。

通勤手当:有 交通費支給(上限20,000円∕月)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

教育制度/資格補助:■OJT

■書籍購入支援制度

■Udemyビジネス学び放題

■Career Ownership制度(社内公募制度)

■資格取得金補助制度(対象資格に合格した場合、資格受験料を会社が全額負担)

■選考フロー:

書類選考→適性検査→現場面接→人事面接

※面接はすべてオンライン実施

面接回数: 2回

筆記試験: あり