クラウドコンサルタント(事業部長候補、リードクラス)◆大手コンサルファーム初のホワイト認定企業
株式会社DigitalPrisma
株式会社システムサポート
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| 企業名 | 株式会社システムサポート |
|---|---|
| 職種 | インフラ・クラウド |
| 想定年収 | 年収500〜1000万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒163-0226 東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル26F |
| 年間休日 | 126日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月15日 |
【案件の99%がエンド直接取引∕500種類の資格取得支援制度∕AWS‧Azureのマイグレーション、ITモダイナイゼーション(マイクロサービス化等)
、データ分析基盤等の大規模案件を最新技術トレンドにて推進】
AWS‧Azureを前提とした案件対応として、以下いずれかに携わっていただきます。
‧データ分析基盤‧データ可視化
‧クラウドマイグレーション
‧クラウドに係る知見‧実績をもとにシステム企画(ITコンサルティング)
※システム構築、アプリケーション開発〜運用保守を一気通貫で実施します。案件は企業規模、案件規模、インダストリー等、様々であり、昨今はア
セスメント(現状調査)やPoC(実現性検証)のステップを経てから具体
的なシステム計画に落とし込むことが多くあります。案件管理は、チケット管理ツール(Backlog)やチャット‧Web会議(Teams等)のツールを利
用し、業務遂行に必要なコミュニケーションを図ります。
【利用技術】
‧クラウド:AWS、Azure
‧開発言語:Python(PySpark、Pandas)、SQL
‧IaC:Terraform、AWS CloudFormation
‧CI/CD:GitHub Actions、AWS Code Pipeline、Azure Piplines
‧データ分析基盤:AWS Glue、AWS Lake Formation、Amazon Athena、Amazon Redshift、Amazon QuickSight、Azure Data Factory、Microsoft
Purview、Synapse Analytics、Microsoft Fabric、Power BI
‧マイグレーションツール: AWS Schema Conversion Tool、AWS Database Migration Service、Microsoft SQL Server Migration Assistant
■当社の特徴:
人事制度...昇進‧昇格は、職能考課(コンピテンシ評価)と業績考課(目標達成度評価)の結果で決定されます。職能考課は約30項目の行動評価、業
績考課は目標管理によって年2回行い、成果の達成度合いにより評価します。評価の結果はFBし、本人の課題を明確にしています。
■いずれか必須
‧DBの設計‧構築‧運用経験(SQL Server、Oracle等)
‧AWSまたはAzure上でのアプリケーション開発
‧何らかのプロジェクト言語による開発経験
【導入実績】
‧森永乳業(株):DC、AWS全面移行
‧(株)アダストリア:大規模DBアプライアンス製品のAWS完全移行
‧(株)リンガーハット:Azureでの発注管理システム開発
‧大手地方銀行様:データ分析基盤
【自社サービス】
‧ChatGPTを活用したAIアシスタントチャットシステム等、多数
想定年収:500万円〜1000万円
月給:276,615円〜524,300円
月額(基本給):256,800円〜486,800円
※固定残業手当は月、10時間0分、19,815円〜37,500円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※経験、採用ポジションにより基本給を決定します。
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 10:00〜16:00
標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00
休憩:60分(12:00〜13:00)
時間外労働:有
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
ウェルカム休暇(3日)、リフレッシュ休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日)、慶
弔/特別/産前産後/看護休暇、育児‧介護休業/育児参加奨励休暇
通勤手当:有 全額支給
住宅手当:有 福利厚生その他欄参照
家族手当:有 配偶者1万円∕子1人につき1万円 ※当社規定による
厚生年金基金:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:無 補足事項なし
退職金制度:有 確定拠出型年金(401K)
定年:60歳 再雇用制度により最高65歳
教育制度/資格補助:■資格取得奨励制度:約500種∕受験料+5千円〜15万円の一時金、指定資格は+毎月5千円〜1万5千円程度
■外部研修制度(Biz CAMPUS):300以上のセミナーから何度でも自由に受講可
■面接は2回を予定しています。
■適性検査(SPI)を実施します。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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