【クラウドPM/PL】AWS‧Azure管理グループのガバナンス構築をリード/パーソルG

■東証プライム上場パーソルG∕有給取得率90%∕産休育休取得率100%∕中途8割■

■このような方におすすめ

クラウド領域でPM/PLとして専門性を高めたい方

AWS∕Azureのガバナンス設計に携わりたい方

クラウド専門組織の立ち上げフェーズに参画したい方

アーキテクト視点とマネジメントを両立したい方

【業務内容/特徴】

クラウド移行、クラウド利用最適化に関する計画/評価フェーズから実装/導入、運用フェーズまで一気通貫での対応が可能です。

新たな技術を積極的に取り入れるプロジェクトが多数あります。

長期で取引をしている企業を多数保有しているので、長期プロジェクトに参画可能な環境もございます。

新規ビジネス創生をすることができるポジションです。

今回のポジションはクラウド技術を提供する専門チームの組織立ち上げ初期です。これからの組織拡大フェーズに参画しながら組織成長に貢献、牽引

いただきます。顧客に対してAWS‧Azureを中心としたクラウド環境の導入提案、実装構築、運用支援により、顧客のビジネス成長支援を支えていき

ます。

■企画から始まり、業務要件定義、アーキテクチャ設計、システム要件定義、基本設計〜システムテスト、リリース、運用‧保守までEnd to Endでの

サービス提供。

‧AWS OrganizationsやAzure管理グループを利用したセキュリティ/ガバナンス設計

‧個別システムの設計、サーバー/データ移行

‧構築‧運用の利用ガイドの作成

‧顧客のCCoE立ち上げを支援も対応可能

‧顧客のニーズに沿ったパブリッククラウド設計‧構築

【描けるキャリアパス】

オンプレからクラウド移行へのニーズは多く、顧客のビジネス課題とシステム環境に応じてマルチプラットフォームで技術支援をしているため特定の

製品や技術ありきではなく、幅広い技術を習得できます。

【プロジェクト例】

‧大手メーカーにおけるITサービスマネジメント高度化ロードマップ策定

‧大手人材サービス業におけるクラウド移行に伴うクラウドインフラの要件定義‧設計‧構築‧運用設計

‧AIスタートアップ企業等におけるコンテナサービス基盤の要件定義‧設計‧構築‧運用設計

‧プロジェクトマネジメント、またはプロジェクトリーダーの経験

‧インフラエンジニアとして、要件定義‧設計‧構築‧テストまでの一連の経験

‧AWS∕Azureなどのクラウド環境における運用‧保守経験

‧プリセールスエンジニア

‧サーバーレスアーキテクチャによる設計、開発、運用経験(Lambda、API Gateway、StepFunctions、DynamoDBなど)

想定年収:800万円〜1000万円

月給:475,000円〜515,700円

月額(基本給):475,000円〜515,700円

※年収は経験‧能力等を考慮し、会社規定に沿って決定します。

※残業代別途支給(100%支給)

※昇給:年1回(4月)、賞与:年2回(6月、12月)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

※プロジェクトによって変動します。(例:9:30〜18:30等)

※残業時間は月平均20時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

年末年始(5日)、フレックス休日(3日

有給休暇(入社日に初年度分を付与)

結婚休暇

配偶者出産休暇

慶弔休暇

介護休暇

通勤手当:有 全額支給となります。

住宅手当:無 特記事項なし

家族手当:無 特記事項なし

厚生年金基金:無 特記事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 特記事項なし

退職金制度:無 401kを適用しています

定年:60歳

教育制度/資格補助:■資格支援取得制度

受験料と資格の難易度に応じて合格報奨金を支給※約275種

■研修‧勉強会

あらゆる分野の講座を開催していたり、Udemy?の?ビジネスアカウントの貸し出しを実施

■選考フロー:

書類選考→1次面接→最終面接→内定

※WEB面接可

※ご都合に合わせて、1次面接と最終面接を同日に実施する事も可能です。

面接回数: 2回

筆記試験: なし