クラウドコンサルタント(事業部長候補、リードクラス)◆大手コンサルファーム初のホワイト認定企業
株式会社DigitalPrisma
株式会社クーレボ
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社クーレボ |
|---|---|
| 職種 | インフラ・クラウド |
| 想定年収 | 年収500〜650万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿1-8-1大橋御苑駅ビル3F |
| 年間休日 | 123日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月15日 |
◆等級別会社貢献累積手当あり
◆安定した技術投資基盤×最先端のセキュリティシステム
◆住友電気工業、IIJなどの安定的な資本関係有∕全国各地で4万件近く導入されているクラウドカメラ
全国各地で4万件近く導入されている監視カメラのクラウドシステムを手掛ける同社で、エンジニアとしてデータセンターの各種サーバの設計、開発
業務をお任せします。
顧客からのニーズ等をもとに、製品をより良いものにするべく開発を続けています。
■業務詳細
1)サーバの設計および構築
‧監視カメラの映像を管理するインフラのサーバーを構築していただきます。
※構築頻度:年に2〜3回
2)サーバーの運用、保守 ※現場導入は販売会社が担当
開発環境:OS:Linux 、NW:Cisco
■評価制度:
同社には会社貢献累積手当があり、就業期間1年超の正社員に対し、勤務年数に応じて一律に支給されます。(上限あり)
※支給金額:5,000〜150,000円
■キャリアパス:
‧年に1度のペースでサーバーラックを増やしているため、サーバー選定から設置までお任せします。
‧将来的にはリーダーポジションになり、現場のマネジメントをしながら技術力を高めていくことが可能です。
■製品について:
監視カメラの需要が高い売店、各種施設、医療機関等の顧客を中心に毎月約200-300件ペースで導入が進んでいます。
従来のアナログカメラシステムを活用しコストを抑えた導入が可能で、現場の要望に応じて柔軟にカスタマイズできるため、多くの顧客に選ばれてい
ます。
※同社ではデータ保管の月額利用料金が売り上げとなるため、安定した売上増加が可能です。
◎需要拡大の背景:犯罪時の証拠映像や販売店での防犯などの導入目的が増加しています。昨今では監視カメラに映る情報の分析や集計などの需要も
増えてきており、今後も監視カメラの需要は増え続けることが見込まれます。
■組織構成:6名(30代〜40代中心)と派遣スタッフ:4名
■同社の特徴:
‧安定した経営基盤:住友電気工業、インターネットイニシアティブなどとの資本関係あり
‧継続的な売上:1社と成約すると複数台の導入が可能、導入後はストック型のビジネスモデルで継続的に収益を上げられる
■必須条件:
‧サーバーの構築以上の経験をお持ちの方(2年以上)
具体的には、下記いずれも必要
‧webサーバーの設定
‧ソフトのインストール
想定年収:525万円〜675万円
月給:350,000円〜375,000円
月額(基本給):283,544円〜303,797円
※固定残業手当は月、30時間0分、66,456円〜71,203円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※給与は経験や能力等を考慮して決定します。
■給与改定:年2回(4月、9月)
■賞与:年2回(5月、11月)※過去実績3ヶ月
■固定残業代制 超過分別途支給
■会社貢献累積手当
就業期間1年超の正社員に対し、勤務年数に応じて一律に支給。(上限あり)支給金額5,000〜150,000円
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
年末年始(5日)、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高40日)
通勤手当:有 全額支給(会社規定に基づく)
住宅手当:無 補足事項なし
家族手当:無 補足事項なし
厚生年金基金:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備
寮社宅:無 補足事項なし
退職金制度:無 補足事項なし
定年:60歳 再雇用制度あり
教育制度/資格補助:補足事項なし
■選考フロー:
書類選考→面接(1〜2回)→内定
※面接は本社で行います。
※状況により、面接回数が変動することもあります。
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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