【東京】自社パッケージ導入に伴うサーバ構築エンジニア※福利厚生充実∕自己資本比率77%の安定企業

◇◆事業順調拡大による増員募集∕業界トップ級シェアパッケージソフト∕幅広い業界と取引有∕残業月20時間程度◇◆

顧客のインフラ構築から導入後のアフターサポートまでお任せします。(プログラム開発は行いません)

サーバ構築、PC設定、ネットワーク、ヘルプデスク、チューニングなどシステム運用におけるインフラの構築とアフターフォローが中心です。

顧客ごとにカストマイズされたシステムがスムーズに運用されるようにSEと協力し、顧客対応をしていただきます。

■業務内容詳細:

【取引業界】小売、卸、製造、インターネット通販等 【顧客範囲】東日本全域

■業務魅力:

‧既存顧客、新規導入後の顧客と長期的な関係が構築できます。

‧顧客満足度の向上に直結する非常に重要な仕事です。

‧幅広い業界の民間企業(小売、卸、製造、インターネット通販等)と取引があります。

■同社について:

【業界TOP級シェア製品/サービス事例】「e-CLEAR下水道受益者負担金システム」は全国の自治体への納入件数‧シェアともに圧倒的実績を誇ります

。その他にも、倉庫管理システム、和洋菓子専門店向けのPOSシステムなどを開発し、全国の地方自治体、民間企業に販売‧サポートしています。

【開発スタイル】

プライム案件としてお客様と直接契約し、直接納品するため、お客様の反応を直に感じられることが大きな魅力です。コンサルティングから開発、導

入、アフターフォローまで一貫したパッケージビジネスを自社で展開しており、お客様に近い立場で仕事が出来ます。

派遣や常駐は行わず社内で開発していますので、腰を落ち着けて働くことができ、長期的な成長を目指すことができる環境です。

■組織風土:

女性が活躍する職場、社員が定着しやすい。

‧AWSの設計‧構築2年以上

※プログラム未経験者でも応募可

‧ネットワーク関連の知識‧経験

‧顧客対応の経験

‧コミュニケーション能力の高い方

想定年収:550万円〜790万円

月給:291,500円〜421,500円

月額(基本給):257,500円〜387,500円

その他固定手当/月:34,000円

※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。

■賞与:6ヵ月∕年(7月‧12月)

■モデル年収:35歳係長 660万円、40歳課長 810万円

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:月20時間程度※2020年度実績19.1時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:20日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

お盆(1日)、年末年始(6日)、有給休暇(入社3ヶ月後20日付与、時間年休あり)、リフレッシュ休暇、災害ボランティア休暇、そ

の他特別休暇(慶弔休暇:配偶者の出産時に2日付与、育児支援休暇等)

通勤手当:有 非課税限度内全額支給

住宅手当:有 住宅補助手当:賃貸に入居の場合上限5万円∕月

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 寮完備、借上げ社宅制度(転勤時)

退職金制度:有 確定拠出年金制度(401k)

教育制度/資格補助:通信教育半額補助制度

技術研修...会社が指定する研修

人材育成研修...本人が受けたい研修

■選考フロー:

書類選考 → (カジュアル面談) → 一次面接日程調整 → 一次面接日程確定 →

SPI受験依頼メール → SPI受験(面接前日まで) → 一次面接

※一次面接の前にWeb適性検査(SPI)を受けていただきますが、SPIで選考することはございません。

面接回数: 2回

筆記試験: あり