【新宿】インフラエンジニア◆請負∕自社内勤務◆上流工程◆オンプレからクラウドまで幅広い技術◆転勤なし

〜設計構築 × クラウド × 上流工程へ着実にステップアップ〜

● オンプレ〜クラウドまで幅広い技術(Azure/AWS‧仮想化‧NW‧UTM)

● パブリッククラウド案件比率 約4割∕IaC(Ansible等)も活用

● OJT×チームフォロー×課長‧主任の伴走で成長を支える教育体制

■業務概要

情報系インフラ領域の設計‧構築エンジニアとして、以下の業務を担当します。

‧情報系システムの設計∕構築(ディレクトリ管理、ウイルス対策、バックアップ、監視 など)

‧ネットワークリプレース(UTM、ルータ、スイッチ、AP)

‧アプリケーション基盤の設計∕構築

‧クラウド基盤の設計∕構築(Azure∕AWS)

パブリッククラウド案件の比率も約4割と高く、

クラウドスキルを伸ばしたい方にも最適なポジションです。

■携われる技術領域

◎ 富士通系 HW∕SW(Systemwalkerシリーズ)

◎ OS標準機能(SMTP∕DNS∕NTP∕ファイル共有)

◎ 仮想化:vSphere、Hyper-V

◎ ウイルス対策:TrendMicro、ESET

◎ バックアップ:Arcserve、NetBackup

◎ 監視:Zabbix

◎ プロキシ:i-Filter、Squid

◎ NW機器:Cisco、Cisco Meraki、アライドテレシス

◎ UTM製品:Fortigate、Paloalto

◎ IaC:Ansible(案件によって活用)

■先進的なプロジェクト

‧パブリッククラウド案件比率 約40%

‧IaC(Ansible等)による構成管理を行う案件あり

‧クラウド移行、セキュア基盤構築など、高度案件に参画可能

■教育体制

‧チームでのフォロー体制

‧年齢の近い先輩が担当するOJT

‧課長‧主任クラスによるOJTや技術フォローもあり

→ 若手でも安心してステップアップできる伴走型環境

■キャリアプラン

1〜2年目:詳細設計、構築、テスト

3年目〜:基本設計

5年目〜:要件定義

7年目〜:小〜中規模PL(30人月以下)

12年目〜:中規模PM、大規模PL

15年目〜:大規模PM(30人月以上)

★ 5年前後でPL任用の可能性あり(フォロー体制下)

★ 最年少PLは入社6年目‧20代

■必須要件

‧ネットワーク/サーバの構築の経験

想定年収:480万円〜650万円

月給:245,000円〜350,000円

月額(基本給):220,000円〜310,000円

その他固定手当/月:25,000円〜40,000円

※上記年収はあくまで想定であり、ご経験∕スキルを鑑みて最終的に決定いたします。

■昇給:年1回

■賞与:年2回(昨年度実績4ヵ月)

■モデル年収(手当込み):

‧30歳(経験8年)520万円

‧35歳(経験10年)580万円

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

残業月平均20時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇‧育児休暇(実績あり)、介護休暇

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 会社規定に準ずる

家族手当:有 配偶者15,000円、子5,000円など

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 会社規定に準ずる

定年:60歳

教育制度/資格補助:■書籍購入補助(年間3万円まで)

■資格取得支援(受験料全額負担∕一部資格には報奨金)

■TBC研修(オンライン研修)

■e-ラーニング(paizaラーニング、udemyなど)のアカウント提供

選考フロー:書類選考⇒適性検査受験⇒一次選考(面接)⇒最終選考(面接)⇒内定

※面接がオンライン希望の場合、面接回数は2回になります。

■面接のポイント(人事担当者より):現在お持ちのスキルと今後のキャリアのご希望についてお話いただきたいです。ご希望

に合わせて、どういうキャリアを当社にて実現できるかをお話しましょう。

面接回数: 2回

筆記試験: あり