【東京】基地局設計‧構築(内勤)※ソフトバンクG◆年休124日(土日祝)◆フルフレックス&在宅

<基本内勤業務で働き方◎∕ソフトバンク100%出資の子会社∕在宅可∕スーパーフレックス制度有∕年間休日124日>

■募集ポジションについて:

全国規模で進む4G/5Gネットワークの新設‧増設‧更新プロジェクトをバックオフィス領域から支える部門です。

基地局建設の各工程(計画‧設計‧申請‧施工‧開通)に応じた事務‧設計支援業務をBPOとして受託し、品質標準化‧品質向上‧コスト最適化の実

現に取り組んでいます。

■業務詳細:

経験‧スキルに応じて下記業務から徐々にお任せします。

‧基地局諸元の作成‧更新(機器構成、周波数∕帯域、出力、ID、伝送系情報 等)

‧詳細図面の確認‧整合(基地局工事図面の確認等)

‧伝送設計(伝送論理設計、各種申請、開通に向けた施工会社との調整)

‧各種申請‧届出(無線局免許関連、ビル∕物件申請、回線手配‧開通、各種許認可)

‧諸手続きサポート(発注、検収、物流手配、資産処理サポート等)

‧関係各所との調整(キャリア、施工会社、物件オーナー、自治体 等)

‧チーム単位での業務運営‧管理

※基本は内勤業務。外勤はほぼありません。

■配属部署:

<エンジニアリング本部 基地局工事推進部>

全国規模のネットワーク構築を支えるバックオフィス部門。部内は3グループ構成で、今回のポジションは以下いずれかに配属予定です。

‧フィールドサービスグループ(社員8名+間接雇用1名)

‧イノベーション推進グループ(社員10名+間接雇用1名)

■働き方‧制度

‧スーパーフレックス制度:コアタイムなしで柔軟な勤務が可能

‧在宅勤務制度:業務見合いで週1〜2日程度の在宅勤務OK

‧年間休日124日+プレミアムフライデー導入

‧残業削減‧副業解禁:プライベートも充実できる環境です。

■同社の特徴:

ソフトバンク100%出資の子会社として2005年に設立した当社。母体が提供するサービスの技術支援を主軸に、通信システムの構築や法人向けの通信

環境サポートといったネットワークビジネスを展開しています。今後、ソフトバンクグループ内における工事会社としての立ち位置となり、直近では

本社の移転における工事を受注するなど、ソフトバンクグループ内における受注増加がより見込まれる成長フェーズです。

■必須要件:下記いずれか

‧屋外∕屋内基地局設備の施工管理経験、工事経験をお持ちのため

‧基地局インフラ、プロジェクトにおけるバックオフィス∕設計支援経験

※社内外との調整‧進捗管理‧課題管理の経験歓迎です!

‧伝送設計の基本的な知識(光∕イーサ、IPネットワーク 等)

‧CAD等を用いた図面確認経験、機器構成理解(無線機器、アンテナ、配線 等)

‧キャリア∕ベンダ∕施工会社との調整窓口経験、回線手配‧開通調整の実務経験

高等学校卒業以上

想定年収:539万円〜745万円

月給:280,000円〜390,000円

月額(基本給):280,000円〜390,000円

※上記の年収は時間外労働手当(月30H分)を含んだ金額です。

※別途、割増手当(深夜勤務手当、休日勤務手当など)あり

※想定理論年収は過去実績をベースにした概算です

■賞与:あり

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:45

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

■初手労働時間:7時間45分

※採用ポジションにより異なります。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、

看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ハンディキャップ休暇

通勤手当:有 全額支給(上限5万円∕月)

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 単身赴任要件に該当する場合社宅制度あり

退職金制度:無 再雇用制度あり

定年:60歳

教育制度/資格補助:能力開発体系に基づく研修(新任管理職層研修、各種スキル研修、その他eラーニングを活用した多様なプ

ログラム)、OJT など

■選考フロー:

書類選考→1次面接+適性検査→2次面接→内定

面接回数: 2回

筆記試験: あり