334049_インフラSE<東京ーITI3>◆キヤノンG◆健康経営優良法人2025認定◆年休125日

【キヤノングループ最大のSI企業∕「健康経営優良法人2025(ホワイト500)」認定】

■業務内容:

‧製造‧流通‧金融‧医療‧通信‧公共システムのインフラ要件定義‧設計‧構築‧運用保守

‧プロジェクトリーダーもしくはリーダー候補(数名〜10数名規模)

‧案件に応じて要件定義などの上流工程もしくは実装工程を担当

■魅力

‧幅広い業種でインフラ構築プロジェクトの提案、要件定義、設計、構築、維持管理の全体、または一部を担当していただきます。特定のベンダーに

縛られることなく、最適なものを組み合わせるマルチベンダーとしてシステム基盤を構築します。社内のアプリ開発部門と連携し、インフラとアプリ

の一貫したシステム開発が出来るのも当社の強みです。クラウド(AWS∕Azure)上に構築するプロジェクトが中心ですが、案件によってはオンプレ

環境も構築します。

‧社内のビジネス研修、クラウド研修および社外のベンダー研修に積極的に参加いただいてますので、技術者として成長できる環境です。

■当社について:

東証プライム市場上場のキヤノンMJグループが注力するITソリューションの中核企業で、様々な業種からのソフトウェア受託開発や組込みソフトウェ

ア開発、自社パッケージソフト開発および販売、データセンターの運営およびサービス提供など、ITソリューションに関連した幅広い事業を展開し、

業績の更なるを拡大を目指しています。

■当社の特徴:

‧社員の成長をサポートするため、入社2年目以降中堅社員を対象にした「ヒューマンスキル研修」や、自分が位置するポジションの役割を認識し、

組織に貢献するために必要な知識やスキルを習得する「階層別教育」などを実施し、さらなる飛躍を支援しています。

‧働き方の取り組みとして、「在宅勤務制度」や「時間単位休暇制度」、「ジョブ‧リターン制度」などを導入しており、公私の両立や復職への支援

などを積極的に行っています。

■必須要件

下記の経験のいずれかを有する方

‧クラウド(AWS、Azure)の設計、構築経験

‧各種サーバ(Linux、Windows)の設計‧構築経験

‧仮想環境(VMware、Hyper-V)の設計‧構築経験

‧ネットワークの設計‧構築経験

‧クラウド、セキュリティなど先端技術に積極的に取り組みたい方

‧プロジェクトマネジメントに関する知識や経験

高等専門学校卒業以上

想定年収:570万円〜1080万円

月給:315,000円〜515,000円

月額(基本給):315,000円〜515,000円

※給与は選考の評価‧前職の年収等を考慮の上、決定します

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分

時間外労働:有

平均残業時間:月20時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:0日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

※祝日がある週において、土曜日の出勤可能性あり。(2026年は3日間)

‧有給休暇:初年度は入社月に応じた休暇日数を試用期間終了後に付与。(1月入社の場合、18日付与)翌年度から1月に20日付与

。

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 市場金利連動年金‧確定拠出‧退職一時金

定年:60歳

教育制度/資格補助:‧資格取得支援制度‧研修支援制度

【専門職ポジション∕目標管理】目標と結果に応じて給与に反映。キャリアプランに応じて必要な研修受講を計画。定められた

外部資格を入社から2年以内に取得。(支援制度あり)

書類選考→1次面接(オンライン)→適性検査→最終面接(対面)→内定

面接回数: 2回

筆記試験: あり