【シニアバックエンドエンジニア】◆ID基盤‧マルチテナント設計∕クラウド共通基盤開発◆在宅可

【クラウドサービス群を支えるID基盤を担当∕上場グループの安定基盤∕最新認証技術に挑戦できる環境∕完全週休2日制】

シニアバックエンドエンジニアとして、マネーフォワードのID基盤、および次世代マルチテナントマネジメント基盤や関連アプリケーションの設計‧

実装を担当していただきます。

また、グループ会社へのID基盤導入やテナント移行プロセスの推進において、エンジニアリングチームへの技術的なアドバイザリーやリードを担って

いただきます。本番環境での大規模サービス運用経験を活かし、信頼性と可用性の高いプラットフォームを提供するための改善提案や、主体的な意思

決定を期待しています。

■具体的な業務内容:

‧マネーフォワードIDの設計‧開発および保守運用

‧グループ内プロダクトへの技術‧法務的コンサルティング

‧プロダクト間のID統合‧移行プロセスのリード

‧最新の認証‧認可技術の調査および実装(Passkeys等)

‧認証基盤におけるセキュリティ‧ガバナンスの強化

■業務の魅力:

‧マネーフォワード クラウドの各サービス(会計、勤怠、人事管理など)を支える共通基盤として、特定のドメインに縛られず、グループ全体の業務

領域を広く俯瞰した開発に携わることができます。

‧共通基盤の改善を通じて各プロダクトチームの開発生産性を向上させるという、プラットフォームエンジニアリングとしての側面を持っており、各

プロダクトがどのようにID基盤と連携するかを設計する過程で、複数のサービス仕様を横断的に理解する経験が得られます。

■技術スタック:

バックエンド: Ruby on Rails、Ruby、Kotlin、GraphQL、gRPC

ミドルウェア: MySQL、Kafka、Redis

インフラ: AWS、Docker、Kubernetes、Terraform

CI/CD: Circle CI、GitHub Action

モニタリング: Datadog、Rollbar

タスク管理: GitHub Projects

コミュニケーション: Slack、Zoom

■必須条件:

‧認証システムまたはIDプロバイダー(Open ID Connect(OIDC), OAuth, SAML, SSO, SCIM)の経験

‧KotlinまたはRubyでの豊富な経験

‧データベース設計およびモデリング経験

‧Cloud Infrastructureの設計とデプロイ経験

‧Webアプリケーション開発経験5年以上

‧コンピューターサイエンス、エンジニアリング、または関連する技術分野の学士号

‧ビジネスレベルの英語力

大学卒業以上

想定年収:1000万円〜2000万円

月給:834,000円〜1,667,000円

月額(基本給):592,940円〜1,185,230円

その他固定手当/月:36,400円〜72,720円

※固定残業手当は月、45時間0分、204,660円〜409,050円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記年収は、現職の年収と期待値で相談に応じます。

※その他固定手当:深夜手当36,400円〜72,720円(40時間割増分)超過分別途支給

■基本報酬改定は年2回(7月∕1月)

■基本報酬とは別に「ハイパフォーマンス賞与」を支給します。

※ハイパフォーマンス賞与額が業績に応じて変動

労働時間区分:専門業務型裁量労働制

みなし労働時間/日:8時間0分

標準的な勤務時間帯:9:30〜18:30

休憩:60分

時間外労働:無

フレックスタイム制の可能性有∕フレキシブルタイム:7時〜22時‧コアタイム:10時〜15時

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

夏季休暇(3日)、冬季休暇(2日)、年末年始休暇(12/31〜1/3)、年次有給休暇、産休‧育休(産休取得実績あり)

通勤手当:有 出社日に応じて別途支給(会社規定による)

住宅手当:有 近隣住宅手当

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

教育制度/資格補助:■書籍購入補助

■上長との定期1on1(ツキイチ面談)

■社内公募制度(MFチャレンジシステム)

■社員満足度調査(MFグループサーベイ)

■選考フロー:

カジュアル面談∕書類選考→一次選考→二次選考→最終選考(面接前後にリファレンスチェックを実施いただく場合がございま

す)→内定‧オファー面談

※場合により、内容が変更となる可能性があります。

面接回数: 3回

筆記試験: なし