クラウドコンサルタント(事業部長候補、リードクラス)◆大手コンサルファーム初のホワイト認定企業
株式会社DigitalPrisma
合同会社デロイトトーマツ
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 合同会社デロイトトーマツ |
|---|---|
| 職種 | インフラ・クラウド |
| 想定年収 | 年収800〜2000万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-2-3丸の内二重橋ビルディング |
| 年間休日 | 122日 |
●「BIG4」の中でも最大規模‧世界TOPクラスのコンサルティングファーム
●デジタル(IT‧AI)領域特化の注力事業領域‧エンジニア経験者も歓迎
●世界中の最先端技術ナレッジを用いて「企業単位」でなく、「社会単位」の課題解決に携わることが可能
●コンサルティングファーム未経験からでも活躍可能な教育体制
【配属ユニットの特徴】
デジタル(IT‧AI‧データ)領域に強みをもつ「Engineering_AI&D」の中でもクラウド技術(戦略策定〜アーキテクチャ設計)に特化したチームです
。
■業務概要
日本経済をリードする国内大手企業向けにプロジェクト推進しております。
6つのサービス提供をし、例えば下記業界向けにプロジェクト推進しております
1インダストリー特化型ソリューション(自動車)
自動車産業におけるコネクテッドカーや電動化推進に対応するため、ニーズと要件に合わせてカスタマイズされたクラウドソリューションを提供しま
す。
2インダストリー特化型ソリューション(ヘルスケア)
国の医療DX政策や地域医療‧病院のデジタル‧トランスフォーメーション変革をリードし、医療課題解決のためテクノロジーを活用した具体的な支援
を提供します。
3インダストリー特化型ソリューション(公共)
中央官庁の情報システムに対する専門知識と経験を活用し、ガバメントソリューションサービス(GSS)/ ガバメントクラウドなどの知見を有するメ
ンバーが、構想策定、POC検証、調達/工程管理といった様々なサービスを提供します。
4インダストリー特化型ソリューション(不動産‧建設)
不動産‧建設業界の新たな事業機会を創出するため、様々な不動産‧建設におけるプロジェクトのナレッジを活用、ビジネスモデルの検討やアイデア
の具体化を推進します。
■当社Engineeringユニットの魅力
‧エンジニアリングだけではなく、ビジネス実装を議論できるコンサルを目指す
‧AI&Dユニット等との連携により、クラウドモダナイゼーションに留まらず、AI時代のエンタープライズクラウドアーキテクトとしての専門性を早く
、高いレベルで身につけることができる
■必須条件:下記のいずれか一つでも該当する方
1クラウドを活用したアーキテクチャ設計のご経験
3クラウドエンジニアとしての上流フェーズのご経験
2システム開発に関する一連の経験
<歓迎要件>
‧グローバルプロジェクト経験
‧経営幹部との折衝経験
大学卒業以上
想定年収:800万円〜2000万円
月給:516,800円〜1,608,400円
月額(基本給):366,300円〜1,365,700円
※固定残業手当は月、50時間0分、150,500円〜242,700円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※経験‧能力を考慮の上、当社規定により優遇。
※会社の業績‧個人評価に応じてインセンティブボーナスを別途支給する可能性あり。
昇給:年1回(8月)
賞与:年2回(8月、2月)
労働時間区分:フレックスタイム制
フレキシブルタイム:有 5:00〜22:00
標準的な勤務時間帯:9:30〜17:30
休憩:60分
時間外労働:有
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:15日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
土曜‧日曜‧祝日、年末年始、年次有給休暇、特別有給休暇
通勤手当:有 出張の場合、別途手当を支給致します。
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
退職金制度:有
教育制度/資格補助:体系的なプログラムと豊富なトレーニングメソッドが整備され、コンサルティングスキルや業界知識といっ
たコンサルタントに必要とされる基礎的な能力を、各ランクレベルに沿って身につけることができます。
【応募ポジション】同時に3ポジションまで応募可能です。志望順位をアドバイザーまでお知らせください。過去1年以内の同ユ
ニットへの応募はできかねます。通過可能性が高い順に、弊社にて応募ポジションをサーチしてよい場合はその旨もお知らせく
ださい。複数ポジション併願することのデメリット(志望度が弱いとDTC社へ捉えられることなど)はありません。
【選考フロー】書類選考⇒1〜3回面接(個別に回数は変動)⇒パートナー‧ディレクター面接(最終)※Poolユニットのみ適性
検査あり。
面接回数: 3回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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