東京都世田谷区の人事・採用・労務求人

東京都世田谷区の人事・採用・労務の求人52件。想定年収の下限は350〜1100万円（中央値550万円）で、未経験歓迎が3件。勤務地は世田谷区・渋谷区・新宿区。雇用形態は正社員が52件。

掲載中の求人

楽天グループ株式会社 37件

【二子玉川】シニアマネージャー・プロジェクトマネージャー◆グローバルなビジネス拡大と多国籍化推進

年収1100〜2000万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】人事(マネージャー〜シニア候補)◆事業部付け人事／組織・カルチャー関連◆東証プライム上場

年収1100〜1500万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川・新宿】人事担当◆組織の成長を加速させる人財開発・事業戦略実現など◆入社時英語力不問

年収600〜1300万円東京都世田谷区／東京都新宿区正社員

【二子玉川】人事企画担当◆キャリア開発支援・報酬制度・AI活用施策などの立案実行◆東証プライム上場

年収750〜1250万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】人事制度企画・設計など◆新設部署で裁量大◎「攻めの人事」を推進◆土日祝休み

年収800〜1200万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】人材育成プログラム(研修)の企画・運営リーダー／マネージャー候補◆プライム上場

年収600〜1200万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】タレントマネジメントリーダー〜マネージャー候補◆従業員のキャリア開発支援・人材育成企画等

年収600〜1200万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】楽天モバイル法人事業の経費・調達を支える事業管理／管理会計・予実管理担当

年収600〜1200万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】人事／エンジニア採用担当◆採用戦略の策定・採用ブランディングの企画など◎フレックス

年収600〜1000万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】人事企画メンバー(人事制度運用・人事データ分析)◆幅広いキャリアパス有

年収600〜1000万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】楽天グループ全体の組織開発・人材開発をリードする全社横断人事／楽天主義を軸とした組織作り

年収700〜1000万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】HRBP(マネージャー候補)◆グローバル組織のAI&データディビジョン担当/土日祝休み

年収600〜1000万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】人事(グローバルモビリティ)マネージャー候補◆海外赴任者の給与計算や海外出張管理等

年収600〜1000万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】HRテック革新を担う人事システム担当(Workday)／あなたの経験に合わせた配属予定

年収700〜1000万円東京都世田谷区正社員

Talentmanagementspecialist／人材管理スペシャリスト

年収600〜1000万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】人事企画・労務◆「楽天トラベル」「楽天GORA」など展開◆キャリアアップできる環境

年収600〜1000万円東京都世田谷区正社員

【リモート可】人事・給与・社会保険・人件費スタッフ／70超の国籍の社員が在籍◆東証プライム上場

年収550〜950万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】エグゼクティブ／MBA人材の採用人事※リクルーター/採用戦略立案〜実行〜オンボーディング

年収500〜900万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】人材企画・開発担当(C&M)◆トラベル&モビリティ事業／ビジネス達成を人事面から支援

年収550〜800万円東京都世田谷区正社員

【グローバル人事】採用・給与・制度など◆トラベル&モビリティ事業／本社と10カ国以上の海外拠点を繋ぐ

年収550〜800万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】採用担当(モバイル領域)／フレックス／エージェント出身者歓迎／英語力生かせるポジション

年収600〜800万円東京都世田谷区正社員未経験歓迎

【二子玉川】人事／エンジニア採用スタッフ◆面接調整・採用プロセスの管理など◎フレックス／プライム上場

年収550〜800万円東京都世田谷区正社員未経験歓迎

【二子玉川】労務企画(担当〜リーダー候補)◆労務に関する制度企画、オペレーション改善等/土日祝休

年収550〜800万円東京都世田谷区正社員

※入社時英語力不問※【二子玉川】人事制度担当者(パフォーマンスマネジメント領域)／フレックス勤務

年収600〜800万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川／週1在宅】人事アシスタントリーダー(エンジニア領域配属)／フレックス・残業時間20h以内

年収550〜800万円東京都世田谷区正社員

※入社時英語力不問※【二子玉川】労務企画(健康推進・リーダー候補)/フレックスあり

年収600〜800万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】全社員向け学習プラットフォームの運営・データ分析担当※採用育成部人材開発課配属

年収600〜800万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】HRBP◆AI&データ組織の担当/AI人材の採用をメインでお任せ/英語スキルを活かす

年収600〜800万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】人事評価制度の運用担当◆制度改定やシステム化など各種プロジェクトを推進/土日祝休み

年収500〜800万円東京都世田谷区正社員

【東京】人事企画・人材開発<楽天モバイルショップ事業>◆成長事業を支える人事制度の整備・採用強化

年収550〜800万円東京都世田谷区正社員

【東京】人材育成・研修企画運営<楽天モバイル>◆学習環境全体の改善にも取り組める／事業拡大に伴う募集

年収550〜800万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】人事／労務・コンプライアンス担当◆楽天モバイル領域※入社時英語力不※

年収500〜800万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】事業部人事◆労務管理など人事業務全般／担当事業をHR面からサポート

年収550〜750万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】人事労務担当◆労務管理など人事業務全般／担当事業をHR面からサポート

年収550〜750万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】HRBP／人事労務担当(労務面談や管理など人事業務全般)◆事業をHR面からサポート

年収550〜750万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】中途採用担当◆プライム上場・グローバル展開・多国籍チーム

年収400〜600万円東京都世田谷区正社員

※入社時英語力不問※【二子玉川】人事労務◆健康推進/フレックスあり

年収500〜600万円東京都世田谷区正社員

楽天モバイル株式会社 10件

【二子玉川】人事戦略／HRBP◆CMでもお馴染み楽天モバイル◆年間休日122日

年収900〜1300万円東京都世田谷区正社員

【10月18日|1day選考会】人事※オープンポジション◆CMでもお馴染み楽天モバイル◆年休122日

年収500〜1300万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】労務リーダー候補◆CMでもお馴染み楽天モバイル◆年間休日122日

年収750〜1000万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】労務・コンプライアンス担当◆CMでもお馴染み楽天モバイル◆年間休日122日

年収500〜800万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】タレントマネジメントスペシャリスト◆CMでもお馴染み楽天モバイル◆年間休日122日

年収500〜800万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】人事※新卒・中途採用担当◆CMでもお馴染み楽天モバイル◆年間休日122日

年収600〜800万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】人事※人材開発／組織開発◆CMでもお馴染み楽天モバイル◆年休122日

年収500〜800万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】人事※オープンポジション◆CMでもお馴染み楽天モバイル◆年休122日

年収500〜800万円東京都世田谷区正社員

【二子玉川】労務※給与・社保◆CMでもお馴染み楽天モバイル◆年間休日122日

年収500〜700万円東京都世田谷区正社員

楽天G／二子玉川◆人事※評価制度運用・タレントマネジメント◆人事企画や組織開発にも挑戦可能／土日祝休

年収500〜700万円東京都世田谷区正社員

楽天トータルソリューションズ株式会社 2件

【東京】人事企画・人材開発担当(RTS／楽天モバイルショップ事業)◆事業の成長を支える◆年休123日

年収500〜900万円東京都世田谷区正社員

【東京】人材育成・研修企画運営担当◆組織の人材育成を支える基盤を構築◆年休123日

年収500〜900万円東京都世田谷区正社員

【東京】HRBP◆店舗の採用・人事領域を支える/全国約260店舗で急拡大中/人事領域のゼネラリストに

株式会社アエナ

年収450〜700万円東京都世田谷区正社員

【桜新町】労務担当※残業10H／年休128日／業務改善・DX推進にも挑戦／美容×ECの成長企業

株式会社ビューティガレージ

年収400〜500万円東京都世田谷区正社員

【渋谷本社】人事担当(採用・労務・研修等)◆未経験歓迎/残業10H程/長期休暇等WLB充実◎

株式会社ランディックス

年収350〜550万円東京都世田谷区／東京都渋谷区正社員未経験歓迎

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